Dettagli della offerta

Il Gruppo Cosmopol, Leader in Italia nel settore della Sicurezza e del Facility Management, con oltre 3000 dipendenti, 40.000 clienti e 150 milioni di fatturato, ricerca per la propria sede di Avellino un: Junior Recruiter.
Modalità di lavoro: In presenza Posizione: Mansioni: Screening e analisi dei CV ricevuti e preselezione di profili potenziali; Selezione del personale operativo del gruppo; Gestione database candidature; Convocazione dei candidati; Archivistica; Requisiti: Competenze tecniche: Ottime doti comunicative, relazionali e di ascolto; Conoscenza dei processi di selezione e reclutamento del personale; Padronanza degli strumenti digitali; Ottime doti organizzative, di gestione del tempo, problem solving e capacità di lavorare per priorità e obiettivi; Il candidato ideale ha conseguito il diploma di laurea (almeno triennale) in materie umanistiche o affini, preferibilmente con specializzazione in ambito Risorse Umane ed esperienza professionale maturata nella mansione.
Altre informazioni: Disponibilità: Dal lunedì al venerdì; Orario flessibile; Contratto di lavoro: Tempo pieno.
L'offerta lavorativa sarà definita in fase di colloquio.
La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs.
n. 198 / 2006).
I candidati interessati possono inviare il proprio curriculum vitae.
#J-18808-Ljbffr


Risorsa: Talent_Dynamic-Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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