Hr Payroll Jr - Neolaureato In Giurisprudenza

HR Payroll Jr - Neolaureato In GiurisprudenzaLuogo di lavoro: CantùGi Group S.P.A., Agenzia per il lavoro autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
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26/11/2004 PROT.
1101 - SG), Filiale di Cantù, ricerca per prestigioso studio commercialista di Cantù un:HR PAYROLL JR - NEOLAUREATO IN GIURISPRUDENZALa risorsa, inserita in un team di tre persone, verrà formata in materia di paghe e contributi, apprendendo a gestire la contrattualistica del proprio pacchetto clienti e l'elaborazione paghe di diversi CCNL.
Imparerà inoltre, in supporto ai colleghi contabili, la tenuta della contabilità ordinaria e semplificata, i dichiarativi fiscali e i modelli unici.
È fondamentale che la risorsa manifesti interesse per entrambe le aree (paghe e contabilità), sebbene l'attività principale sia quella di paghista.Si richiede:Laurea in Giurisprudenza o in Economia, sia triennale che magistrale;Interesse a lavorare in un contesto di studio professionale.Si offre apprendistato con inserimento diretto da settembre, CCNL studi professionali, Orario 8-13; 14-18 da lunedì a giovedì, 8-12 il venerdì.Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It), la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It.Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
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26/11/2004 PROT.
1101 - SG).L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati.
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