Hr Manager - Roma

Dettagli della offerta

HR MANAGER - ROMA Categoria: Risorse umane / Personale,Grande distribuzione, distribuzione organizzata e servizi connessiLuogo di lavoro: RomaPrestigiosa multinazionale della grande distribuzione specializzata, ci ha incaricati di cercare un/una:HR Manager di Area63/24La figura ricercata si occupera' del presidio delle consuete aree delle Risorse Umane e di tutti i fatti gestionali, coordinando e supervisionando gli HR interni degli store assegnatole, sulle varie tematiche di formazione, selezione, comunicazione, employer branding, costo del lavoro, contenzioso e sindacale.
Nello specifico, sara' suo compito assicurarsi il buon funzionamento di:Relazioni sindacali, negoziazioni e contrattualistica del lavoro.Normative giuslavoristiche e politiche aziendali.Processi di selezione, formazione e sviluppo del personale nell'area di competenza.Requisiti:Il / la candidato /a ideale, possiede una Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche e ha maturato un'esperienza di almeno 5 / 6 anni nel medesimo ruolo all'interno di realta' ad alta complessita' e dinamismo.
Inoltre, ha una conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e di tutti i processi HR.Completano il profilo: ottime doti relazionali, spiccate doti di leadership, problem solving e gestione del cambiamento.
Indispensabile avere un ottimo livello d'inglese.
La priorita' verra' data a profili provenienti da aziende retail e di distribuzione, ma verranno valutate anche candidature che abbiano maturato una solida esperienza in ruoli affini, gestendo numeriche importanti, in contesti industriali e/o multinazionali evolute.Sede di lavoro: RomaLa ricerca e' estesa a entrambi i (L. 903/77) Riferimento: 63/24 Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: Roma


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Talent_Dynamic-Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Responsabile Booking

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