Hr Manager
Azienda:

Tn Italy



Funzione Lavorativa:

Risorse umane

Dettagli della offerta

col-wideJob Description:Il nostro cliente è la branch commerciale italiana di una importante multinazionale del settore dell'Automazione Industriale. Per loro, stiamo ricercando un:HR MANAGER - HR BUSINESS PARTNERL'HR Manager, riportando al Managing Director, è il riferimento per tutti i collaboratori relativamente a tutte le tematiche HR. Si occupa di: selezione, formazione, amministrazione del personale, C&B e di tutte le attività legate all'ambito HR a °.Principali Attività:· Gestione amministrativa del Personale, collaborando con lo studio paghe esterno;· Gestione del sistema di rilevazione presenze;· Gestisce le assunzioni e le cessazioni;· Gestisce il sistema di Valutazione delle Performance e supporta la Direzione nella gestione delle politiche retributive;· Pianifica e organizza le attività formative: es. formazione finanziata e organizzazione di attività formative.· Gestisce le attività di selezione e i contatti con le società di selezione;· Gestione della Sicurezza sul Lavoro;· Redige e aggiorna il Regolamento interno e le Policy aziendali;· Collabora con il Centro Medico per la gestione della Sorveglianza Sanitaria;· Predisposizione del budget HR e monitora l'andamento dei costi in collaborazione con la Direzione e il Controller;· Attività di gestione e sviluppo di progetti speciali;Trovare soluzioni con i vari responsabili ai problemi più frequenti nella gestione del personale;Verificare e rivedere le politiche delle risorse umane in conformità con le modifiche legislative;Introduzione e miglioramento di nuovi processi aziendali in ambito HR (es. sviluppo delle persone, C&B ecc.).Requisiti:· Laurea;· Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di HR Business partner/HR Manager, maturata in realtà modernamente organizzate di medie dimensioni, in cui abbia trattato sia la parte di amministrazione, che di formazione che di selezione.· Inglese fluente per potersi relazionare con l'HQ.Completano il profilo: ottime capacità relazionali e comunicative, passione per le risorse umane, proattività, capacità di gestire una vasta gamma di progetti, doti di riservatezzaSede: Vimercate (MB)Si offre: contratto di assunzione diretto con l'azienda con retribuzione commisurata all'esperienza maturata.


Risorsa: Eurojobs

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Hr Manager
Azienda:

Tn Italy



Funzione Lavorativa:

Risorse umane

Junior Recruiter

Per azienda leader nella vendita diretta di prodotti di alta qualità per la casa e la cucina, ricerchiamo Recruiter da inserire all'interno del team People &...


Da Hunters Group - Lombardia

Pubblicato a month ago

Stage - People & Culture Generalist

The selected candidate will have the opportunity to have an on-the-job training experience in the field of resource management. The person will be involved i...


Da Sanofi-Aventis Belgium S.A. - Lombardia

Pubblicato a month ago

Operation Transformation Associate

A career within Operations Consulting services, will provide you with the opportunity to help our clients optimise all elements of their operations to move b...


Da Pricewaterhousecoopers International - Lombardia

Pubblicato a month ago

R&D Manager

Ottima opportunità di carriera in un contesto organizzato.Ruolo di riferimento nella funzione Tecnica.Società internazionale operante nel settore nel settore...


Da Michael Page International Italia S.R.L. - Lombardia

Pubblicato a month ago

Built at: 2024-06-11T09:27:32.839Z