Dettagli della offerta

Per importante e storica azienda cliente, di circa 100 dipendenti, cerchiamo nei pressi di Varese,
1 HR SPECIALIST SENIOR.
Si richiedono:
- Esperienza pluriennale nella gestione del personale
- Flessibilità mentale
- Dinamicità
- Autonomia operativa
- Disponibilità full-time da lunedì a venerdì
- Determinazione per la gestione di problematiche legate al personale
- Ottime doti relazionali
- Disponibilità immediata
Mansioni specifiche:
- Onboarding nuove risorse
- Consegna DPI, badge e indicazione per come raggiungere parcheggi e reparti
- Inserimento presenze/assenze tramite Zucchetti
- Aggiornamento anagrafiche dipendenti
- Inserimento di modifiche retributive
- Gestione malattie/infortuni
- Gestione contestazioni disciplinari
- Generazione contratti, integrazioni, proroghe, cessazioni
- Rapporti con agenzie per il lavoro
- Supporto ai colloqui
- Collaborazione con studio di consulenza
- Collaborazione con i capi reparto dei vari siti produttivi
- Archivio digitale e cartaceo dei documenti
- Partecipazione a riunioni di allineamento
- Comunicazioni con i sindacati
- Monitoraggio e adempimento agli obblighi previsti dalla legislazione vigente in materia previdenziale, fiscale e tributaria e dalle politiche aziendali pertinenti
- Elaborazione premi
- Comunicazioni verbali ai dipendenti
- Definizione budget rispetto a nuovi inserimenti
- Supporto nell'organizzazione di corsi di formazione o di aggiornamento
- Supporto nella gestione visite mediche periodiche
Si offre:
- Inserimento in azienda seria e strutturata
- CCNL Commercio - 14 mensilità
- Contratto a tempo indeterminato
- Livello d'inserimento valutabile in base alle competenze, RAL 30.000/35.000
- Full-time con un'ora di pausa


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Whatjobs_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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