Hr Manager

Importante azienda del settore florovivaistico ricerca un **"HR Manager"**
Dopo un congruo periodo di formazione, la risorsa si occuperà di:
- Gestire le procedure di ricerca e selezione del personale
- Monitoraggio del clima aziendale e gestione delle problematiche del personale
- Gestione procedure di valutazione del personale
- Pianificazione, gestione e verifica delle iniziative di formazione del personale
- Monitoraggio del modello organizzativo vigente
I requisiti richiesti sono:
- Laurea/Master in materie Economico/Giuridiche, o specializzazione in Gestione HR;
- Competenze su Discipline riguardanti le Risorse Umane, tra cui diritto del lavoro e norme amministrative;
- Residenza in Terlizzi o Limitrofi
- Ottima conoscenza di Windows, Office e dei principali pacchetti applicativi
Esperienza richiesta: non è richiesta nessuna esperienza pregressa, seppur molto apprezzata in sede di selezione.
- Capacità relazionali
- Spirito di sacrificio
- Propensione all'iniziativa personale
- Ottima capacità di Problem Solving
Precisione, calma e capacità di lavorare in team completano il profilo
Orario di lavoro: full time
Contratto Lavoro Tempo Pieno e tempo indeterminato
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Benefit:
- Cellulare aziendale
- Distributori automatici di snack e bevande
- Parcheggio libero
- Supporto allo sviluppo professionale
Orario:
- Turno diurno
Possibilità di pendolarismo/trasferimento:
- 70038 Terlizzi, BA: Poter raggiungere agevolmente la sede lavorativa o avere intenzione di trasferirsi prima di iniziare il lavoro (Obbligatorio)
Istruzione:
- Laurea triennale (Obbligatorio)
Esperienza:
- addetto alla selezione del Personale: 1 anno (Obbligatorio)
Licenza/Certificazione:
- specializzazione gestione Risorse Umane (Obbligatorio)