Hr Manager

**Contract type**: permanent
Workplace: Roma
**DESCRIZIONE AZIENDA**
Importante Gruppo Laziale operante nel settore sanitario, immobiliare, energetico e dei servizi, certificato ISO 9001, strutturato e con forti prospettive di crescita
**QUALE PROFILO STIAMO CERCANDO?
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Un/una **HR Manager** che si occuperà di gestire in autonomia ed in coerenza alle direttive della Direzione tutti gli adempimenti relativi alla gestione del personale sia dipendente che non quali medici e collaboratori esterni delle varie società del Gruppo.
Gestirà direttamente tutti gli interlocutori esterni attinenti all'area Risorse Umane (Consulenti; Collaboratori; etc etc).- Supervisione dei processi di payroll e controllo/ottimizzazione costi
- Gestione dell'intero processo amministrativo relativo alle risorse umane (contrattualistica; gestione scadenze; impegni amministrativi vari)
- Gestione del fabbisogno personale, analisi dell'esigenza di recruiting e definizione della Job description
- Gestione dei canali di ricerca e selezione (Head Hunter; Somministrazione)
- Gestione dei piani Formativi garantendo e supportando le necessità di business
- Gestione Budget area Risorse Umane e relativa reportistica.
- Gestione reportistica legata all'area HR
**QUALI COMPETENZE TECNICHE VERIFICHEREMO?
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- Laurea in materie economico/umanistiche;
- Consolidata esperienza (almeno 4 anni) nel ruolo maturata nel settore sanitario e in contesti come case di cura o RSA o Centri Polispecialistici;
- Capacità di relazionarsi in modo efficace con tutti gli stakeholder;
- Conoscenza dell'HR Management Software Zucchetti;
- Forte orientamento all'obiettivo, autonomia professionale, intraprendenza;
- Problem solving e capacità di gestione dello stress;
**SEDE DI LAVORO**
Roma