Hr Manager

**Contract type**: permanent- Workplace: Correggio
Per una** storica **e** prestigiosa** azienda operante nella distribuzione di servizi in **ambito Telco **su tutto il territorio nazionale ricerchiamo una figura di:
**HR MANAGER**
Sede di lavoro: Correggio (RE)
Possibilità di **smart working**
La figura, a riporto dell'AD e del CFO aziendale, dovrà occuparsi di tutte le **tematiche HR interne**, dalla **selezione**, alle pratiche **amministrative** (stipula contratti, proporoghe, cessazioni, rilascio buste paga ecc.)
al monitoraggio / **gestione del personale**.
S'interfaccerà costantemente con le principali funzioni interne, a seconda dei bisogni specifici, raccogliendo informazioni utili a stilare Job description e attivare i canali di ricerca del personale, svolgendo colloqui finalizzati all'**assunzione** di nuove risorse.
Nel contempo, s'interfaccerà con i vari **enti esterni** (es.
studio paghe, INPS ecc.)
legati alla società e manterrà le relazioni sindacali in essere.
Requisiti:
- **Laurea** in ambito Umanistico, Economico o Psicologia del lavoro;
- **Esperienza** pregressa nel ruolo di **HR Manager** di almeno 7-8 anni maturata all'interno di aziende strutturate appartenenti a industries tecnologiche e/o di servizi Telco;
- Ottima dimestichezza con le tematiche di** amministrazione HR** e nella **valutazione delle competenze**;
- Padronanza dei principali strumenti informatici, in particolare Office ed Excel;
- Completano il profilo soft skills quali eccellenti doti comunicative, gestionali, organizzative e di leadership.
Si offre un contratto di inserimento diretto a tempo indeterminato con RAL commisurata alle competenze ed esperienze pregresse.