Hr Junior

La cooperativa sociale CAPS, con esperienza trentennale nella gestione dei servizi socioassistenziali, ricerca:
HR Junior Il candidato scelto sarà inserito nel team Risorse Umane e dovrà supportarlo nelle attività di:
Ricerca e Selezione del personale;Gestione amministrativa dei dipendenti: assunzioni, registri presenze, comunicazioni interne;Aggiornamento organico aziendale con utilizzo di Excel;Miglioramento dei processi HR;Requisiti Laurea (conseguita o da conseguire a breve) in discipline umanistiche, economiche o giuridiche;Ottima conoscenza del pacchetto Office;Proattività, flessibilità, gestione del tempo e organizzazione del lavoro;Ottime doti relazionali;Puntualità e precisione;Esperienza anche minima nel settore;Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77 - D. Lgs. n.198/2006).
Contratto di lavoro: Part-time, Tempo determinato
Ore previste: 30 a settimana
Benefit: Supporto allo sviluppo professionaleDisponibilità: Dal lunedì al venerdìRetribuzione supplementare: QuattordicesimaTredicesimaIstruzione: Laurea triennale (Preferenziale)#J-18808-Ljbffr