Dettagli della offerta

Categoria: Property
Luogo di lavoro: Trapani e provincia

Siamo alla ricerca di un/una HR Generalist che si occupi di costruire ed implementare l'ufficio HR e collaborare, in tal senso, con tutte le principali funzioni e la direzione aziendale, allineandosi alle esigenze del business in forte crescita.

Principali responsabilità: Redazione di nuove policy ed aggiornamento di quelle in essere;Collaborare con tutte le principali funzioni dell'azienda per realizzare una strategia in linea con il business;Gestione di tutte le attività, sia a livello operativo che strategico, legate al ciclo di vita dei dipendenti;Garantire la conformità agli standard di sicurezza ed il rispetto delle normative sul lavoro e delle politiche aziendali;Costruire e garantire il corretto funzionamento del processo di Ricerca e Selezione: dalla raccolta del fabbisogno sino alla conclusione, redazione di lettere di impegno ed induction dei neo assunti;Costruire l'area di Sviluppo: valutazione delle performance e costruzione dei piani di MBO;Formazione, sia obbligatoria, attività che comprenderà anche la relativa organizzazione pratica. Requisiti: Formazione: Laurea in materie umanistiche, giuridiche e/o affini.
Esperienza: Esperienza nel ruolo e nella funzione HR.
Lingue straniere: Inglese.
Principali qualità richieste: Proattività, dinamicità e volontà di sposare il progetto e crescere professionalmente.

#J-18808-Ljbffr


Risorsa: Jobleads

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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