Isolkappa Italia Srl, azienda leader nel settore delle costruzioni e dell'edilizia, con la produzione di manufatti in EPS a lambda migliorato, punto di riferimento in Italia sui prodotti termoisolanti, in linea con standard di qualità certificati, è alla ricerca, per integrazione dell'organico di società collegata, di un HR GENERALIST.
Responsabilità Ricerca del personale - screening dei CV; Gestione del colloquio di lavoro - organizzazione e conduzione dell'intervista di selezione; Assunzione del personale - gestione delle assunzioni dei nuovi collaboratori e definizione del rapporto di lavoro; Gestione delle relazioni tra risorse umane e azienda - gestione delle buste paga, ferie, permessi, malattie, infortuni e gestione di un'eventuale cessazione del rapporto lavorativo; Creazione di attività di formazione e training - organizzazione, in base alle esigenze dell'azienda, di vari percorsi formativi a beneficio dei dipendenti; Gestione amministrativa delle risorse umane.
Profilo ideale: Desideriamo entrare in contatto con un candidato/a con esperienza pregressa maturata in ruoli similari, che sia in grado di collaborare con i diversi manager aziendali.
I requisiti che richiediamo sono: Laurea triennale o magistrale in materie umanistiche, economiche, legali o equipollenti; Master di specializzazione in Risorse Umane; Corsi di specializzazione e aggiornamento in ambito specifico RU; Capacità di redigere un annuncio di lavoro, pubblicarlo, effettuare screening e procedere a colloqui di selezione; Competenze nella redazione di piani di carriera e analisi delle posizioni; Procedure amministrative legate alle assunzioni, rinegoziazioni e licenziamenti; Conoscenze normative legate agli incentivi sulle assunzioni; Predisposizione di attività di formazione e training dedicati; Elaborazione di piani di welfare aziendale; Conoscenze di base sul budget RU; Gestione dei rapporti con il sindacato; Capacità di predisporre e curare rapporti con enti e università.
Competenze trasversali fortemente richieste: Capacità comunicative; Capacità di relazionarsi con lo staff; Flessibilità per gestire e risolvere le situazioni; Capacità di pianificazione e organizzazione; Leadership.
ContrattoInserimento IMMEDIATO e a tempo indeterminato Richiesta disponibilità ad eventuali straordinari, trasferte in altre sedi del gruppo e flessibilità oraria.
Per poter accedere alle selezioni si prega inviare il proprio Curriculum vitae, all'ufficio del personale della ISOLKAPPA.
I curricula dovranno pervenire esclusivamente con lettera di presentazione.
Codice annuncio HR.GEN./ 10-2024 (si prega inserire il rif.
Annuncio nell'invio).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Si ricorda di autorizzare al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs.
196/2003 e ai sensi dell'art.
13 GDPR 679/16 – "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali.
Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: €1.700,00 - €1.900,00 al mese Benefit: Supporto allo sviluppo professionale Disponibilità: Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: Tredicesima Termine per l'invio delle candidature: 15/11/2024 #J-18808-Ljbffr