Hr Director

Manpower, ricerca per importante azienda cliente sita a Modena operante nel settore metalmeccanico: HR DIRECTOR Responsabilità: Definire e implementare strategie HR allineate agli obiettivi aziendali.Supervisionare tutte le funzioni HR, tra cui reclutamento, formazione, sviluppo, gestione delle performance, compensazioni e benefici.Promuovere una cultura aziendale positiva e inclusiva.Fornire consulenza strategica alla direzione aziendale su questioni relative alle risorse umane.Monitorare e analizzare le metriche HR per individuare aree di miglioramento e implementare le azioni correttive necessarie.Gestire le relazioni sindacali e garantire la conformità alle normative del lavoro.Sviluppare programmi di sviluppo delle competenze e piani di carriera per i dipendenti.Coordinare e supervisionare il team HR, favorendo un ambiente di lavoro collaborativo e produttivo.Gestire il budget del dipartimento HR in modo efficiente e responsabile.Requisiti: Laurea in Risorse Umane, Psicologia, Economia o campo correlato.Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruoli di responsabilità nel settore HR, preferibilmente come HR Director o HR Manager.Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative del lavoro.Eccellenti capacità comunicative e interpersonali.Forte capacità di leadership e gestione del team.Esperienza nella gestione delle relazioni sindacali.Capacità di pensiero strategico e competenze analitiche.Conoscenza dei principali software e strumenti HR (ad es. sistemi di gestione delle risorse umane, software per la gestione delle performance, ecc.).Inserimento: contratto a tempo indeterminatoRAL: definita in fase di colloquioSede:Bologna