Hr Cost Controller

Per la nostra azienda cliente, player a livello internazionale nel settore metalmeccanico, parte di Gruppo multinazionale, stiamo cercando un HR Cost Controller.

La persona si inserirà all'interno del team HR riportando all'HR Manager mantenendo, però, un contatto costante con il Finance Director ed il team di controllo di gestione. I suoi principali tasks saranno:
L'elaborazione del budgeting del personale con le relative revisioni annuali, svolgendo anche analisi previsionali e periodiche sull'andamento economico del costo del personale a livello local e global;L'analisi dei costi per headcounts e dei relativi scostamenti dal budget prefissato e l'impatto di quest'ultimi sul conto economico della società e del Gruppo;La reportistica per la Direzione;Il supporto nella creazione di una politica retributiva e la gestione del processo di calcolo e consuntivazione del sistema di incentivazione variabile (MBO) e della strategia di Compensation and Benefits;La partecipazione all'implementazione e alla gestione dei processi HR contribuendo al loro miglioramento. Il candidato ideale ha conseguito una laurea in materie economiche ed ha maturato almeno 4 anni di esperienza nel ruolo, all'interno di contesti produttivi a stampo multinazionale o internazionale. E' richiesta una buona conoscenza della lingua inglese ed un'ottima capacità di utilizzo di Excel ,oltre a ERP usati per l'analisi dei costi del personale. Ottime doti comunicative, flessibilità e forte propensione al problem solving completano il profilo.

Sede di Lavoro: provincia di Firenze. Possibilità di smart working.