Annuncio pubblicato in data: 25-10-2024 (15:11)Per ampliamento del nostro team specializzato nella ricerca e selezione di profili in ambito Digital IT e Technical Engineering, ricerchiamo unA riporto del responsabile dell'area, la risorsa si occuperà nello specifico di:Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione di profili in ambito Digital IT o Technical EngineeringPromozione e proposizione di profili core di interesse per il mercato di riferimentoAttività di prospezione e sviluppo new business su aziende target, per la presentazione del servizio e acquisizione nuovi mandatiGestione portafoglio attivo di aziende clienti di piccole/ medie/ grandi dimensioni tramite visite in presenza/aggiornamenti in webcallElaborazione e presentazione della proposta economica del servizio di ricerca e selezioneRequisiti:Preferibilmente laurea triennale/magistrale ad indirizzo socio-economico/psicologico1 o 2 anni di esperienza pregressa nel ruolo in società di Ricerca e Selezione, preferibilmente nei vertical di riferimentoBuona conoscenza informatica generale e specifica per ricerca su internet e scouting profili su piattaforme social professionali e su database CV, utilizzo ATS e posta elettronicaCompetenze trasversali:Flessibilità, dinamismo, problem solving, spirito di iniziativa e buone capacità relazionaliOrientamento al risultato e capacità di gestione delle varie attività funzionali al raggiungimento del target assegnatoRAL: commisurata all'esperienzaMBO: legato agli obiettiviSede: Padova, con possibilità di smart workingL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n. 276/2003.I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs.
n° 196/2003 e del Reg.
(UE) 2016/679.
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