Dettagli della offerta

La figura ricercata si occuperà di supportare il reparto HR  principalmente sulle attività amministrative, come: gestione del personale dipendente, tramite l'utilizzo del gestionale interno; inserimento assunzioni, variazioni, proroghe, trasformazioni, trasferimenti, etc; controllo ed elaborazione sistema di timbrature; supporto processo di chiusura mensile Paghe (elaborazione rimborsi, controllo giustificativi assenze, etc), sistemazione archivi documentali e scadenze (formazione obbligatoria, visite mediche , etc).
Il candidato ideale, con o senza esperienza, deve possedere una Laurea, ed aver frequentato un master o un corso di formazione su tematiche HR.
Necessarie doti di forte precisione e accuratezza, senso dell'organizzazione e della responsabilità; la predisposizione ai rapporti interpersonali completa il profilo.
Saranno valutati solo profili residenti in zona o paesi limitrofi ed automuniti.
Si offre uno stage retribuito, o un Apprendistato  con possibilità  di stabilizzazione.


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Talent_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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