Hr Administration

Il Gruppo MultiMedica ricerca una risorsa da inserire in stage nella Direzione Risorse umane in qualità di HR Administration.
ResponsabilitàLa risorsa, in affiancamento alla figura di HR Specialist, seguirà le seguenti attività:
Inserimento anagrafiche e archiviazione documentale, comunicazioni obbligatorie di assunzione/proroga/trasformazione/cessazione e denunce infortuni;Gestione variazioni del personale (trasferimenti, comunicazioni di accesso alle varie unità operative, passaggi di livello, lettere di proroga e trasformazione etc.);Gestione degli istituti di malattia, infortunio e maternità;Gestione di cessioni del V, pignoramenti, prestiti e iter di contestazione disciplinare;Gestione scadenziario aziendale;Gestione pratiche amministrative e interfaccia con i dipendenti;Gestione cartellini presenze.EsperienzaPregressa esperienza in ambito Amministrazione del personale;Gradita conoscenza del CCNL ARIS-AIOP per il personale di comparto e del CCNL CIMOP per il personale medico.CompetenzeComprovata conoscenza e utilizzo di Zucchetti Project;Ottima conoscenza del pacchetto Office (in modo particolare di Excel).Titolo di studioDiploma o laurea.
Si offreContratto: tempo determinato di un anno.
Orario di lavoro: tempo pieno pari a 36 ore settimanali.
Sede di lavoro: Sesto San Giovanni, via Milanese, 300.La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Contratto di lavoroTempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 12 mesi.
BenefitMensa aziendale;Orario flessibile.IstruzioneLaurea triennale (Preferenziale).EsperienzaAddetto/a alle risorse umane: 1 anno (Preferenziale).
#J-18808-Ljbffr