Head Of Controlling Real Estate

Dettagli della offerta

**Responsabilità principali**:
- Guidare e gestire la funzione di financial controlling per la Business Unit Real Estate, garantendo la reportistica finanziaria e l'analisi in maniera accurata e tempestiva.
- Supervisionare e supportare lo sviluppo di una risorsa diretta, garantendo alte performance e crescita professionale.
- Fornire supervisione finanziaria per i team internazionali, assicurando l'allineamento con le politiche finanziarie e le procedure aziendali.
- Sviluppare, implementare e monitorare i processi di pianificazione finanziaria, budgeting e forecasting.
- Condurre analisi finanziarie per fornire approfondimenti sulle performance del business, identificando opportunità di ottimizzazione dei costi e miglioramento della redditività.
- Collaborare strettamente con il Financial Director e la leadership aziendale su iniziative strategiche e processi decisionali.
- Garantire la conformità con le normative vigenti e con i controlli finanziari interni.
- Preparare presentazioni e report per il management utilizzando competenze avanzate in Excel e PowerPoint.
- Utilizzare sistemi ERP/ERM per supportare la reportistica finanziaria e ottimizzare i processi.
- Coordinarsi con i revisori esterni e supportare la preparazione dei conti statutari.
**Requisiti principali**:
- Formazione: Laurea in Economia o discipline affini.
- Esperienza: 3-5 anni di esperienza in un ruolo simile di financial controlling, con un totale di 8-10 anni di esperienza lavorativa complessiva.
- Competenze tecniche:
- Solida esperienza nell'analisi e reportistica finanziaria.
- Ottima conoscenza di Excel e PowerPoint per l'analisi dei dati e la presentazione.
- Esperienza nell'uso di sistemi ERP/ERM (ad es. SAP, Oracle, Microsoft Dynamics).
- Lingue: Inglese fluente; la conoscenza del portoghese o dello spagnolo è considerata un plus.
**Background preferenziale**:
- Esperienza in una delle Big 4, nel settore industriale.
- Esperienza come analista finanziario in settori simili rappresenta un vantaggio.
**Competenze trasversali**:
- Spiccate capacità analitiche e di problem-solving.
- Ottime doti comunicative e di presentazione.
- Capacità di leadership e di gestione e sviluppo del team.
- Grande attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.
- Capacità di lavorare in modo efficace in un ambiente multiculturale e internazionale.
**Cosa Offriamo**:
- Pacchetto retributivo competitivo e benefit.
- Opportunità di crescita professionale e di sviluppo della carriera in un ambiente dinamico e stimolante.
- Un ruolo di leadership chiave in un'unità di business in crescita con esposizione internazionale.
**Type of contract**:
Permanent job


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Whatjobs_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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