Gruista

Humangest Spa, filiale di Montebelluna, ricerca per azienda cliente operante nel settore edile un Gruista nella tratta Verona/Vicenza.La risorsa che cerchiamo sarà inserita in un team di circa 200 persone e dipenderà gerarchicamente dall'assistente di cantiere/preposto.  La risorsa avrà cura di gestire le seguenti attività: •                   • Attività di movimentazione di carichi pesanti, tramite l'utilizzo di macchine tipo manitou/magni •                   • carico e scarico di materiali, assistenza ai ferraioli e carpentiere nelle fasi di montaggio e smontaggio di casseri e ferro   Requisiti professionali richiesti per la posizione: •                   • Pregressa esperienza nella mansione; •                   • Conoscenza e utilizzo degli strumenti/attrezzature di cantiere; •                   • Possesso di patentini per gruista; •                   • Eventuale possesso di patente B - C – CE e CQC; certificazione per l'utilizzo di autogrù tipo Locatelli/Terex da cantiere •                   • Attitudine a lavorare in squadra.  Desideriamo entrare in contatto con persone che abbiano maturato comprovata esperienza nella mansione di gruista preferibilmente nel settore ferroviario, autostradale .Si offre: •                   tipologia contrattuale CCNL settore Edile con livello commisurato alla mansione e all'effettiva esperienza maturata; •                   Vitto e alloggio; •                   Riconoscimento forfettario di un importo lordo mensile, commisurato alla distanza, per far fronte ai costi di spostamento dalla sede di lavoro alla residenza e viceversa.    Luogo di Lavoro: Verona/Vicenza Orario di Lavoro: 07:30 – 16:30 con pausa pranzo dalle 12:00 alle 13:00       SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio