Direttore Responsabile Controllo di Gestione IstruzioneMichael Page, leader europeo e mondiale nella ricerca e selezione di personale specializzato, vanta un know-how d'eccellenza nell'ambito del "top e middle management".Ottima oppotunità di crescitaDettagli sul clienteStorico Gruppo ItalianoDescrizioneStorico Gruppo padronale italiano del mondo dell'arredamento (area retail), ricerca per la propria sede in provincia di Monza-Brianza un GROUP CONTROLLER CON INGLESE FLUENTE che abbia la supervisione del controllo di gestione di tutte le società del gruppo (società italiane e estere) e che si occupi di migliorare il sistema di controllo di gestione industriale della capogruppo.La risorsa dovrà, coordinandosi con il Group CFO, definire un processo di controllo di gestione ed essere in grado di migliorare il loro sistema interno.La risorsa avrà la responsabilità delle seguenti mansioni:Definizione dei principali KPI e consuntivazione ed analisi dei risultatiStatistiche periodiche di fatturato e marginiCiclo di budget del GruppoChiusure contabili infrannuali del GruppoMiglioramento del sistema del controllo di gestione industrialeControllo dei costi di periodoRapporti con i tutti i livelli aziendali (area finance/area operation/AD)Profilo del CandidatoSi richiede:Laurea in economia e/o affiniEsperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruoloOttimo livello Inglese fluente per via dei rapporti quotidiani con interlocutori stranieri (l'80 % del fatturato è all'estero)Capacità di muoversi agilmente e con solide basi all'interno della contabilità generale, contabilità analitica, tecniche di consolidamento (background di revisione contabile sarà considerato un plus )Dimestichezza con l'utilizzo di strumenti informatici vari (excel, powerpoint, sistemi gestionali, business intelligence)Capacità di relazione con tutte le funzioni aziendali (soprattutto area finance/area operation/AD)Capacità di analisiVisione di medio periodoProattivitàCuriositàResilienzaIl ruolo non prevede gestione di risorse ma la funzione è destinata a crescere e ci potrebbe essere in futuro la possibilità di gestire una risorsa junior.L'azienda ha un importante progetto di miglioramento del sistema del controllo di gestione; nei prossimi anni inoltre è previsto un cambio di gestionale e la risorsa, per la proprie competenze, sarà attivamente coinvolta il tale processo.offerta di lavoroSi prevede:Tipologia di contratto: contratto a tempo indeterminato, livello: quadroPacchetto retributivo: 65.000-70.000 € + Welfare di 3.000 € + premio di produzione di 1.500 € + auto aziendale (eventuale)Sede di lavoro: Provincia di Monza-BrianzaSmart working: 1 giorno a settimanaAttiva subito un job alert per ricevere ogni settimana nuovi annunci in linea con la tua ricercaIscriviti a Trovolavoro ed entra nel database consultato ogni giorno da centinaia di aziendeFai il tuo ingresso nel mondo del lavoro!#J-18808-Ljbffr
