FILIALE: ROVIGOLa Divisione Permanent di Gi Group (Aut.
Min.
26/11/04 Prot.
n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.
Per azienda che dal 1982 offre i propri servizi a privati, aziende, condomini ed enti pubblici, con l obiettivo di diventare punto di riferimento per la gestione di tutte le tipologie di impianti tecnologici, nota per il personale tecnico qualificato e per la qualità dei servizi
RICERCA TECNICO INFORMATICO La persona che desideriamo incontrare si occuperà di gestire il sistema che va a governare da remoto tutta l impiantistica presente sui siti (elettrica, allarmistica, fotovoltaica) e tutte le problematiche legate al raggiungimento da remoto degli impianti.
Requisiti:
Diploma tecnico
Conoscenza protocolli bacnet e modbus
Minima conoscenza elettronica
Preferibile conoscenza della funzionalità delle reti informatiche e avere un'infarinatura elettrica
Offerta:
Contratto a tempo determinato, finalizzato all assunzione a tempo INDETERMINATO, affiancamenti, formazione e supporto operativo, corsi di aggiornamento, benefit aziendali, ambiente stimolante e meritocratico.
Sede di lavoro: Rovigo (RO)
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
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26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo
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