Gi Group | Manutentore Elettrico-Elettronico Junior

Dettagli della offerta

FILIALE: MONFALCONESPECIALIZZAZIONE: Mechanics 4.0 HiRevo Mechanics 4.0 Veneto Orientale è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali dei territori delle province di Treviso, Venezia e del Friuli, più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per importante azienda cliente ricerchiamo MANUTENTORE JUNIOR- ELETTRICO/ELETTRONICO La persona sarà inserita in team manutenzione e si occuperà di manutenzione ordinaria, preventiva e a guasto su grandi mezzi di movimentazione. E' previsto iniziale percorso di affiancamento a figura senior che trasmetterà informazioni tecniche e definirà il metodo di lavoro. Si richiede:
scolarità a indirizzo elettrico/elettronico; disponibilità ad apprendere; capacità di analisi e problem solving. Si offre contratto diretto con azienda cliente, inquadramento da valutare in base alle capacità della persona.
Luogo di lavoro: Monfalcone
Orario di lavoro: Full Time, 8-17
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Whatjobs_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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