FILIALE: RAVENNAGi Group filiale di Ravenna ricerca:
BARISTA PART-TIME 24 ORE / 32 ORE La risorsa all'interno del bar si occuperà di:
Partecipare alle attività operative di produzione, preparazione e somministrazione dei prodotti rispettando gli standard di qualità.
Ciò comprende il servizio di caffè, bevande semplici o composte (cocktail), la preparazione di piatti caldi e/o freddi e della mise en place; Accogliere i clienti seguendoli dall'ordinazione al pagamento; Svolgere operazioni di pulizia delle attrezzature e dello spazio; Rifornire e gestire gli stock ( es: bibite, alimenti).
Requisiti :
Molto gradita esperienza maturata nel segmento della ristorazione e del bar; Disponibilità immediata; Personalità operativa, con una buona capacità dell uso del pc (per inserimento ordini e utilizzo cassa); Buona predisposizione al contatto con il pubblico.
Orario di lavoro: Dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo settimanale su turni.
Il monte orario settimanale sarà decretato assieme alla risorsa, si tratta di un part time che può andare dalle 24 alle 32 ore settimanali.
Luogo di lavoro : Ravenna
Inserimento contrattuale: L'inserimento e la RAL saranno commisurati in base al profilo.
Si propone iniziale contratto a tempo determinato a scopo assunzione.
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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13 e 14 del Reg.
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