FILIALE: LECCEGi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca per azienda cliente leader mondiale nell offerta di servizi di contact center, per il proprio sito di Casarano (Le) , per committente in ambito energia Operatori/operatrici addetti al customer care I candidati si occuperanno di fornire assistenza telefonica e specializzata a clienti attivi di una nota azienda che opera nel settore dell'energia con annessa promozione di prodotti e servizi forniti.
Si richiedono spiccate doti di vendita ed attitudine al cliente.
Desideriamo entrare in contatto con persone proattive committate alla soddisfazione del cliente con preferibile pregressa esperienza nel settore Energy.
E previsto un iniziale corso di formazione in presenza con il successivo inserimento in somministrazione con un iniziale contratto a tempo determinato di 2 mesi, prorogabile.Il lavoro è previsto su turni nella fascia 08-22 dal lunedì al sabato, 20 h settimanali con possibilità di lavorare con ore supplementari.
Sede di lavoro: Casarano (LE)Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.itGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
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