Intecs Solutions S.p.A., fondata nel 1974, è pioniera nell'offerta di soluzioni all'avanguardia nel campo della tecnologia software e hardware, ingegneria informatica e prodotti dedicati a sistemi elettronici high-tech, nei settori Aerospaziale, Difesa, Automotive & Smart System, Railway, Trasporti, Fintech e Telecomunicazioni. Collabora attivamente con le principali Industrie, PMI, Organizzazioni, Università e centri di ricerca Europei ed Italiani, contribuendo a plasmare il futuro delle tecnologie avanzate.
Per la nostra sede di Pisa siamo alla ricerca di un professionista che abbia esperienza nello sviluppo software secondo quanto richiesto dallo standard tecnico ISO 26262:2018 Road vehicles – Functional safety – Part 6: Product development at the software level. Il contesto in cui andrà operare è quello delle attività di formazione/coaching da erogare ai nostri clienti, in particolare si occuperà di:
predisporre il contenuto del corso di formazione da erogare sulla base delle specifiche esigenze del cliente ed erogazione dello stesso; effettuare la Gap Analysis presso i nostri clienti al fine di analizzare lo stato dell'arte di processi/procedure/tool utilizzati rispetto a quanto richesto dallo standard; in base ai risultati della Gap Analysis, fornire suggerimenti concreti su come affrontare le eventuali debolezze rilevate; una volta che il cliente ha definito il livello di ASIL del suo prodotto software, accompagnarlo passo passo (coaching) nella definizione dei processi/procedure, nella realizzazione di tutti gli artefatti previsti dallo standard e nella selezione dei tool più opportuni da utilizzare nelle varie fasi del V-cycle del software. Competenze Richieste: buona conoscenza dello standard tecnico ISO 26262:2018 Road vehicles – Functional safety in tutte le sue parti conoscenza approfondita delle parti 6 (Product development at the software level) e 8 (Supporting processes) esperienza comprovata di sviluppo software in contesti normati, meglio se in ambito Automotive conoscenza di tool per la gestione dei requisiti (per esempio Doors, Polarion, o simili) conoscenza di linguaggi/tool per il disegno di architetture del software (per esempio UML, Enterprise Architect, o simili) conoscenza di tool per gli Unit Test (per esempio Cantata, Vector Cast, o simili) conoscenza di tool di Analisi Statica del codice (per esempio Polyspace, o simili) e delle regole MISRA-C conoscenza della lingua inglese parlata e scritta (almeno livello B2) Competenze gradite: conoscenza del modello di assessment dei processi Automotive SPICE conoscenza dello standard IEC 61508 – Functional safety of electrical/electronic/programmable electronic safety-related systems – Part 3: Software requirements Soft Skills: ottime capacità di esposizione (sia in lingua italiana che in lingua inglese) buona attitudine a fare da mentore/tutore al personale del cliente coinvolto nelle attività di coaching proattività nello svolgere le attività con l'obiettivo di intercettare le possibili esigenze del cliente Cosa propone Intecs al candidato ideale: CCNL Metalmeccanico; Contratto Integrativo; retribuzione e Livello commisurati alle competenze ed all'esperienza maturata; assicurazione sanitaria come previsto dal CCNL di riferimento; welfare aziendale; buoni pasto da € 8,00 gg per ogni giorno lavorato on-site o da remoto; contesto meritocratico, Formazione, Crescita professionale e percorsi di Carriera. Invia il tuo cv a ****** oppure candidati.
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