PER FORMARE è un'Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero Del Lavoro allo svolgimento di attività di intermediazione ai sensi dell'art. 6 D.Lgs 276/2003.
PARTECIPA ANCHE TU IL 9 ottobre 2024 all'INCLUSIVE JOB DAY Dna – Difference In Addition, progetto di Per Formare - Agenzia per il Lavoro e la Formazione, organizza il Dna Inclusive Job Day 2024, un recruiting day per l'incontro tra candidat* che appartengono a categorie protette e/o portatori di differenze e aziende. Candidandoti all'annuncio potrai entrare nel processo di ricerca e selezione di grandi aziende alla ricerca di talenti, partecipare ai webinar informativi e incontrare i responsabili delle risorse umane delle aziende alla ricerca di personale.
Posizione: Per FASTWEB, siamo alla ricerca di Data Analyst da inserire nel Team Consumer & Micro Business. Il team ha il principale obiettivo di raccogliere nuovi dati relativi al ciclo di vita dei clienti, trasformarli per renderli pronti per le analisi e individuare le principali metriche e KPI utili per agire basandosi su evidenze chiare fornite dai dati.
In particolare, ti occuperai delle seguenti attività:
definire e implementare la logica di acquisizione, integrazione e trasformazione dei dati, in modo da renderli pronti per l'analisi e per il riuso da parte dell'intero team guidare l'analisi proattiva dei dati per identificare le opportunità di miglioramento dell'efficienza e della produttività creare dashboard interattive e report personalizzati per supportare le decisioni di business basate sui dati, integrando dati provenienti da diverse fonti esplorare e sintetizzare grandi moli di dati per identificare le tendenze e le opportunità nascoste attraverso lo studio del legame fra variabili, analisi delle differenze e delle associazioni, analisi di connessione e correlazione Interpretazione della dipendenza fra più variabili lavorare a stretto contatto con le linee operative e i product owner per identificare le esigenze di business e fornire raccomandazioni basate sui dati per migliorare i processi e le procedure collaborare con i gruppi di Data Scientist al fine di trasferire le esigenze del business, definire i casi d'uso su cui impostare progetti di intelligenza artificiale, analizzare i risultati dei modelli di machine learning in relazione al business e comunicarne i risultati collaborare con le linee operative e i product owner per identificare le aree di miglioramento e definire i requisiti per le modifiche ai processi operativi, basandosi sulle evidenze raccolte durante le analisi sui dati comunicare in modo chiaro ed efficace i risultati dell'analisi dei dati, adattando lo stile di comunicazione al pubblico di riferimento Tipologia di offerta Tipologia di inserimento: contratto a tempo indeterminato V - VI livello + buoni pasto + coperture assicurative + welfare aziendale CCNL: Telecomunicazioni Sede: Milano o Catania Modalità: lavoro ibrido, previsto smart working 2-3 gg / settimana Orario: Full time normalista. Requisiti: Titolo di studi: Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Fisica, Matematica, Statistica, Ingegneria Gestionale o discipline affini (STEM) Seniority: > 2 anni Conoscenza approfondita di database relazionali e di costrutti SQL Conoscenza dei principi di Data Quality e Data Governance Conoscenza di piattaforme di Business Intelligence; costituisce titolo preferenziale la conoscenza di Qlik Sense Conoscenza ed esperienza in programmazione e scripting con i principali linguaggi di programmazione (preferenziale Python ed R) Utilizzo di soluzioni di Auto Machine Learning fondamentali per ridurre i tempi di sperimentazione dei progetti Gradita la conoscenza di AWS Buona conoscenza di Microsoft Excel e Power Point La conoscenza della lingua inglese rappresenta titolo preferenziale. Le persone valutate idonee effettueranno un colloquio conoscitivo direttamente con i responsabili dell'azienda in occasione dell'INCLUSIVE JOB DAY che si terrà il 9 ottobre: una giornata interamente dedicata all'incontro tra aziende che mirano alla valorizzazione delle differenze e delle competenze e candidati appartenenti a tutti i diversity target group, categorie protette, donne, stranieri, disoccupati, LGBTQ+, percettori Naspi, persone con disabilità, giovani e over50. Fatti conoscere! Se il tuo profilo sarà valutato positivamente, riceverai (a partire dal 2 settembre) una e-mail di invito ufficiale all'evento a cui ti verrà richiesto di confermare la presenza, e ti verranno fornite le indicazioni per accedere alla piattaforma virtuale e gli orari dei colloqui.
L'Inclusive Job Day si terrà mercoledì 9 ottobre e si svolgerà interamente online su piattaforma dedicata.
Altre informazioni: Come candidarsi: Registrarsi all'annuncio entro il giorno 15 settembre 2024 Accompagnare la candidatura con un CV aggiornato
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