Location: Milano
#TELLMEY – Cosa dicono di noi
Learning and Development: oltre 50 ore all'anno di formazione per ciascuna persona;
Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
Salary e Benefits: con un'ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall'estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
Qual'è il Team di riferimento?
All'interno della divisione Risk Consulting di EY, stiamo cercando una nuova collega o un nuovo collega che si unisca al nostro team Process & Control nel ruolo di Manager. Il team Process & Control risulta focalizzato su Risk Management, Internal Auditing e Compliance su clienti del settore industriale.
La nuova collega o il nuovo collega godrà di una modalità di lavoro ibrida con sede di riferimento a Milano in Via Meravigli 14.
Nel ruolo di Manager ti sarà richiesto di seguire le seguenti attività:
Valutazione e progettazione di sistemi di controllo interno e risk assessment nel settore industriale;
Attività di Internal audit;
Analisi dei rischi (Enterprise Risk Management, Project Risk Management, Third Party Risk);
Corporate governance e attività di adeguamento e aggiornamento alle normative;
Sistema di controllo interno sull'informativa finanziaria (SOX, L.262/05);
Digital transformation per guidare la trasformazione digitale del nostro portafoglio servizi (es. tool GRC (Archer, ServiceNow, Appian, ecc.), software data visualization (PowerBI, Tableau Reader, Data Analytics);
Sei la persona giusta per noi se possiedi seguenti requisiti:
Laurea in materie Economiche e/o Giuridiche o Ingegneristiche;
Esperienza di almeno 48 mesi in contesti finali o consulenza aventi ad oggetto tematiche di Risk Management, Internal Auditing o Compliance;
Buona conoscenza della lingua inglese ad almeno un pacchetto B2;
Capacità di condurre attività di Project Management in relazione alle progettualità;
Capacità di relazionarsi autonomamente con il cliente nell'ambito dell'avanzamento del progetto;
Buone capacità di analisi e orientamento al risultato;
Solide capacità di comunicazione e relazione interpersonale;
Disponibilità a trasferte in Lombardia;
Cosa ti aspetta in EY
Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
+ 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall'estero;
Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.
EY promuove la diversità, l'equità e l'inclusione, valorizzando l'unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.
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