ERP Customization Developer Wolters Kluwer Italia, player di riferimento nello sviluppo di applicativi software per professionisti e aziende, ricerca per la divisione Tax & Accounting, un profilo di ERP CUSTOMIZATION DEVELOPER .
Responsabilità
La persona avrà la possibilità di inserirsi in un contesto multinazionale, collaborando all'interno della Direzione Consulting Service per il mercato delle PMI. Avrà quindi l'obiettivo di analizzare, progettare e sviluppare le personalizzazioni del software ERP richieste dai clienti dell'azienda. L'attività potrà essere erogata presso cliente supportandolo anche nella attività di consulenza applicativa.
Si occuperà quindi della pianificazione di tutte le fasi legate alla richiesta di sviluppo personalizzazione, fino alla loro attuazione e follow-up, monitorando le scadenze e le priorità stabilite con i membri del team.
Principali responsabilità:
Sviluppare personalizzazioni del software Aziendale ERP per il mercato delle PMI; Coordinare consegne e scadenze con il PM di progetto; Gestione autonoma del progetto assegnato dando riscontro direttamente al Manager di riferimento; Collaborare con l'area Vendite al fine di garantire l'effettiva gestione delle richieste di stima e valutare eventuali azioni per lo sviluppo del business dei servizi di personalizzazione. Requisiti
Desideriamo incontrare candidati/e preferibilmente laureati/e in Ingegneria Gestionale, Informatica o altre discipline tecnico-scientifiche, oppure in possesso di un diploma tecnico, con un'ottima conoscenza delle tecnologie/linguaggi di seguito descritti e che abbiano maturato un'esperienza specifica di almeno 2/3 anni:
Linguaggio SQL e database relazionali; TypeScript / Node.js / HTML / CSS; Conoscenza delle problematiche legate al mondo ERP e conoscenza del flusso dati aziendali; Implementazione Web Services e integrazione dati. Completano il profilo autonomia operativa, spirito di iniziativa, capacità relazionali, problem solving e teamworking e forte passione per la tecnologia e l'innovazione.
Cosa Offriamo
People Care : cura e attenzione verso l'ambiente di lavoro, le persone e la loro crescita individuale e professionale all'interno dell'organizzazione di Technology. Formazione continua : Accesso alle più qualificate piattaforme di formazione tecnologica; Accesso a percorsi formativi di qualità attraverso il programma interno #GROW; Communities di knowledge sharing; Programmazione di percorsi personalizzati ore IT. Progetti internazionali e interfunzionali : possibilità di partecipare a progetti internazionali per garantire lo scambio di conoscenze e idee. Metodologia di lavoro : modalità operativa in Agile in ambiente di lavoro collaborativo, informale e aperto dello scambio di idee. Benefit : Modalità Ibrida di lavoro; Orario flessibile per garantire la conciliazione lavoro/vita privata; Buoni pasto del valore di 7 euro; Programmi on-line di well-being; Piattaforma Welfare aperta a tutti i dipendenti. Sede di lavoro : Bassano del Grappa e Smart working.
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