Mission
Comprendere le esigenze e i requisiti tecnici, le architetture di sistema/soluzione, le best practice e gli standard.
Sviluppare e/o supportare sia progetti di applicazioni concettuali che progetti di applicazioni dettagliate. What will you do?
Esaminare la documentazione tecnica disponibile per l'ordine e chiarire con il collega commerciale e il cliente qualsiasi questione aperta sulle specifiche tecniche. Creare schemi elettrici e fornire la distinta base del progetto in base alle specifiche del cliente, basandosi principalmente su soluzioni esistenti. Definire la soluzione tecnica: creare disegni e distinte base a costi minimi e in linea con i requisiti contrattuali o con le modifiche del cliente. Cercare di riutilizzare il più possibile la progettazione ETO esistente. Garantire la qualità tecnica e il livello di servizio dei disegni del cliente (contenenti tutti i dettagli specifici e la fattibilità) e della distinta base. Rispettare i tempi di progettazione assegnati e avvisare in caso di deviazioni. Rispettare i processi di qualità e i requisiti di produzione durante la fase di progettazione. Verificare la disponibilità e la fattibilità dei documenti di progetto. Preparare la documentazione di produzione (correnti, dettagli tecnici). Definire e acquisire materiali ausiliari specifici per l'assemblaggio. Definire, standardizzare le operazioni di assemblaggio, preparare le istruzioni. Mantenere il database dei dispositivi, il collegamento e la connessione tra la documentazione di produzione e quella di progettazione. Proporre suggerimenti per il miglioramento del metodo di produzione, partecipare alla sua esecuzione. Fornire supporto tecnico all'assemblaggio, mantenere i contatti con i reparti interni/esterni di produzione, logistica, pianificazione, PM e qualità. Partecipare attivamente ai processi di miglioramento (Kaizen, Progetti). What skills and capabilities will make you successful?
Conoscenza del settore elettrotecnico, in particolare Media Tensione. Esperienza pregressa nella progettazione elettrica (è un plus se fosse di Media Tensione). Conoscenza di SAP. Approccio al lavoro di squadra. Buona conoscenza dell'inglese. Passione per l'innovazione e buone capacità analitiche per identificare e affrontare le opportunità di mercato. What's in it for you?
Contratto a tempo indeterminato; Flessibilità sul lavoro; Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti collaborando con team interregionali; Formazione speciale personalizzata in base alle esigenze e agli obiettivi di carriera; Opportunità di sviluppo sulla base di chiari percorsi di carriera, per crescere attraverso l'esperienza e l'esposizione; Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità di raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e delle aspirazioni personali; Programma di congedo familiare globale; Mensa; Let us learn about you! Apply today.
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Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
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#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations
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Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. This extends to our Candidates and is embedded in our Hiring Practices.
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
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