E-Commerce Specialist A Caserta

La risorsa selezionata, è un professionista del settore e si occuperà di gestire il magazzino digitale di un'azienda che opera nel settore dei serramenti.La risorsa avrà un ruolo strategico ed operativo nella gestione dello Shop Online e si occuperà principalmente delle seguenti attività:- Gestire e coordinare le attività quotidiane dell'e-commerce, inclusi gli aggiornamenti del sito, la supervisione e gestione degli ordini e la customer experience:- Preparazione delle schede per caricamento dei nuovi prodotti;- Sviluppare e implementare strategie di marketing per aumentare le vendite online;- Collaborare con il team marketing per creare campagne promozionali online efficaci;- Analizzare i dati delle vendite online e delle performance del sito.- Esperienza comprovata, nel medesimo ruolo o analoghi;- Conoscenza delle ultime tendenze nell'e-commerce e del mercato digitale.-Conoscenza approfondita delle piattaforme e-commerce e degli strumenti di analisi;-Capacità di analizzare dati e metriche per prendere decisioni informate.Eccellenti doti comunicative ed empatiche, e capacità di gestire relazioni con i fornitor, attitudine al problem solving ed orientamento ai risultati completano il profilo.Inserimento con contratto diretto, inizialmente a tempo determinato con scopo di stabilizzazione.Sede di lavoro: Provincia di Caserta (CE).La filiale di riferimento di questa offerta è quella di NapoliVia Santa Brigida, 51Tel: 081 193 35 800Per candidarti all'offerta clicca sul pulsante al lato.Al fine di poter effettuare una selezione più accurata del tuo profilo, assicurati di aver caricato il curriculum prima di candidartiLe offerte si intendono rivolte a persone dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e 125/91).Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l'informativa sulla privacy (artt.
13 e 7 D.lgs 196/2003)Con noi il tuo talento sarà sicuramente valorizzato.I nostri esperti in Human resource hanno il compito di ricercare e selezionare figure professionali da inserire in contesti lavorativi che si confanno alle competenze di ognuno #J-18808-Ljbffr