E-Commerce Manager

Dettagli della offerta

Stiamo cercando un E-commerce Manager
La risorsa, avrà la responsabilità di pianificare, implementare e gestire tutte le attività di e-commerce del gruppo, promuovendo la crescita delle vendite online, dirette ed indirette.
Inoltre, si occuperà di analizzare i dati relativi alle attività di vendita online e proporre strategie di miglioramento.
Posizione: E-commerce Manager
Sede di lavoro: Provincia di Verona
Responsabilità principali:
Sviluppare e implementare strategie di e-commerce per aumentare le vendite online e raggiungere gli obiettivi di fatturato prefissati
Collaborare con altri team aziendali, come Marketing, IT e Logistica, per garantire un'esperienza di acquisto online fluida e di alta qualità per i clienti
Analizzare i dati di vendita e le tendenze del mercato per identificare le opportunità di miglioramento e proporre nuove strategie di marketing online
Coordinare le attività di e-commerce, inclusi la gestione dei prodotti, il controllo del magazzino, l'elaborazione degli ordini e la spedizione, garantendo la massima efficienza e precisione
Implementare report settimanali sulle performance di e-commerce.
Monitorare la concorrenza e le tendenze del settore e utilizzare queste informazioni per sviluppare nuove strategie e migliorare l'esperienza di acquisto online.
Coordinare il gruppo di lavoro attualmente impiegato.
Requisiti: Indispensabile Esperienza pregressa nella gestione di attività di e-commerce, preferibilmente nel settore dei beni durevoli, quali l'arredo o l'oggettistica Conoscenza approfondita delle piattaforme di e-commerce, quali Amazon (Vendor e Seller ), e/o simili Eccellente conoscenza della customer experience e capacità di identificare i punti di miglioramento.
Capacità di analisi dei dati e abilità di utilizzo degli strumenti di analisi web, come Google Analytics.
Capacità di problem-solving e gestione del tempo in autonomia.
Eccellente capacità di comunicazione e di lavorare in team.
Conoscenza della lingua Inglese
Mbo: ad obiettivi annuali e maxi al raggiungimento del target aziendale previsto del 3°anno.
Contratto di lavoro: Tempo indeterminato
Benefit:
- Assicurazione sulla vita
- Assistenza sanitaria integrativa
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Convenzioni aziendali
- Mensa aziendale
- Orario flessibile
- Parcheggio libero
- Supporto allo sviluppo professionale
Orario:
- Orario flessibile
Tipi di retribuzione supplementare:
- Bonus annuale
- Tredicesima
Possibilità di pendolarismo/trasferimento:
- Verona, Veneto: Poter raggiungere agevolmente la sede lavorativa o avere intenzione di trasferirsi prima di iniziare il lavoro (Obbligatorio)
Esperienza:
- e-commerce manager: 2 anni (Obbligatorio)


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Whatjobs_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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