Sia Alla Ricerca di 1 direttore per rinnovamento Organico per le nostre strutture di Vaglia e Dicomano
Il Direttore / Assistente Sociale oltre ai compiti di indirizzo, coordinamento e controllo delle attività (sia del personale che degli ospiti), ha la responsabilità della gestione del centro e dei rapporti con gli enti istituzionali preposti
Supportare gli immigrati attraverso colloqui individuali e collettivi volti ad esplorare ciò che riguarda il vissuto sociale, famigliare, educativo e professionale dell'ospite, indagando il livello di inserimento nel tessuto sociale.
**Mansioni**
Accogliere gli ospiti e soddisfare i loro bisogni fin dall'arrivo presso il centro;
Coordinare e controllare le attività sia del personale che degli ospiti;
Supervisionare il lavoro svolto dal personale del centro;
Tutelare i diritti dei migranti presenti nel centro;
Mantenere i rapporti con gli enti istituzionali preposti;
Segnalare alle competenti figure professionali, presenti nel centro, i soggetti vulnerabili, fragilità e situazioni di emergenza;
Controllare e verificare quotidianamente che il regolamento interno al centro e le regole di comune e civile convivenza vengano rispettate;
Compilare ed inviare i report/relazioni settimanali/mensili delle attività svolte e delle principali criticità emerse al team tender, all'AD e alla Prefettura;
Convocare e presiedere riunioni d'équipe multidisciplinari operanti nel Centro;
Gestione del personale e della relativa contrattualistica;
Tenere le statistiche del personale;
Programmare i turni del personale;
Occuparsi della formazione e valutazione del personale;
E' responsabile del rispetto delle norme di sicurezza all'interno del centro e delle emergenze;
Notifica degli atti inerenti gli ospiti inviati dalla Commissione territoriale, dalla Questura e dalle istituzioni competenti;
Conduzione di colloqui individuali e collettivi;
Monitoraggio e sostegno agli ospiti che si trovano in situazioni di particolare vulnerabilità (con segnalazione immediata al responsabile sanitario della struttura o supporto presso strutture ospedaliere);
Collaborazione attiva con i servizi sociali territorialmente competenti al fine di gestire, qualora fosse necessario, situazioni familiari complesse (anche con la presenza di minori) degli immigrati presenti in struttura o sedicenti minori;
Orientamento al territorio in collaborazione con l'associazionismo operante sul territorio regionale;
Progettazione del tempo libero e costruzione di progetti individuali basati sulle reali esigenze e competenze del richiedente asilo;
Redazione e archiviazione della scheda sociale dell'ospite;
Cooperazione con le differenti figure professionali componenti l'équipe multidisciplinare e partecipare alle riunioni di team e alle supervisioni;
**Capacità Tecniche**
- Modo di lavorare orientate all'obiettivo
- Buone capacità organizzative atte alla costituzione di una rete territoriale (enti, associazioni, privati e istituzioni in genere) necessaria per supportare gli ospiti nei loro percorsi personalizzati
- Colloqui individuali e collettivi
- Abilità comunicative e capacità empatica verso i diversi interlocutori del Centro
- Capacità di lavorare in gruppo
- Capacità di relazionarsi con l'altro anche in situazioni difficili
- Capacità critica
- Capacità di resilienza di fronte a situazioni di stress
- Senso di responsabilità
- Capacità di coordinamento
- Capacità d'ascolto
- Flessibilità.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Benefit:
- Orario flessibile
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Straordinario
- Tredicesima
Esperienza:
- assistente sociale: 1 anno (Preferenziale)