La risorsa sarà inserita all'interno della Direzione IT - Information Technology, a diretto riporto del Responsabile Digital Transformation.
La risorsa supporterà il Responsabile Digital Transformation nella gestione di progetti di sviluppo tecnologico nel rispetto delle strategie aziendali, dei tempi e dei costi previsti.
Collaborerà con le funzioni interne e con i vari fornitori IT coinvolti nella realizzazione dei progetti, coordinando i team di lavoro dedicati fino al rilascio in esercizio della soluzione.
Si occuperà, inoltre, delle attività di Service IT per Itabus per la componente Operations.
Principali attività: La risorsa si occuperà di: Presidiare il processo di demand, definendo con il Cliente interno i requisiti funzionali per lo sviluppo del progetto e verificando la documentazione tecnica; Analizzare i requisiti e definire i piani di progetto all'interno delle release in collaborazione con i vari system integrator di riferimento; Effettuare la pianificazione operativa delle attività e supervisionare le fasi di sviluppo del progetto relativamente al rispetto delle specifiche definite, dei tempi e dei costi previsti; Monitorare le fasi di testing (system/integration test, user acceptance test) e presidiare il processo di deploy fino al rilascio in esercizio della soluzione sviluppata; Monitorare il livello di servizio erogato, verificando il raggiungimento degli obiettivi pianificati: numero di requisiti gestiti, time to market; Collaborare con il Responsabile nella definizione dei piani di sviluppo annuali, nella redazione del budget collegato e del suo rispetto; Gestire le richieste di acquisto consuntivando i costi complessivi di ogni progetto.
Requisiti richiesti: Preferenziale: Laurea in Ingegneria Informatica / Telecomunicazioni / Gestionale o in Informatica; Esperienza pregressa di almeno 3 anni maturata in ruolo analogo presso aziende strutturate, società di consulenza o di system integration; Ottima conoscenza delle tecniche di Project Management; Esperienza pregressa nella gestione di progetti complessi preferibilmente di sviluppo e gestione/integrazione di sistemi di Operations (Crew and Vehicle Management, portali di bordo, Wi-Fi, ecc.)
e Security; Buona conoscenza di Piattaforme/Sistemi per la gestione dei turni delle flotte e del personale, del monitoraggio del mezzi, ecc.
; Buona conoscenza di piattaforma di monitoring infrastrutturale (Elastic, Splunk, Dynatrace, ecc.
); Conoscenza di almeno 1 tecnologia cloud tra Aws, Azure e Google.
Preferenziale: Certificazione ITIL, PMP e/o PMI-ACP.
Completano il profilo: Capacità di lavorare in team e per progetti; Capacità di analisi e analisi; Problem solving; Proattività e flessibilità; Curiosità e innovazione.
L'offerta economica e l'inquadramento saranno commisurati alle competenze della risorsa.
