Deputy Store Manager - Biella (Bi)

Dettagli della offerta

Sei pronto/a a motivare, formare e far crescere il team del negozio, in collaborazione con lo Store Manager? Sei pronto/a ad assicurarti che il tuo team abbia la migliore attitudine alle vendite e fornisca ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto?
Allora potresti essere il/la Deputy Store Manager che stiamo cercando!
COSA OFFRIAMO Avrai la possibilità di entrare a far parte di un'azienda retail che vuole essere la prima scelta dei candidati quando cercano un nuovo lavoro. Siamo dinamici e con noi i tuoi contributi verranno ascoltati, sarai sempre coinvolto/a e il tuo sviluppo sarà per noi fondamentale.Opportunità di sviluppo attraverso una formazione e un tutoraggio eccellenti. Per saperne di più su di noi, clicca qui.Competizioni interne tra negozi con premi interessanti.Bonus di vendita competitivi.Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen.Inquadramento retributivo: 3° livello CCNL commercio.QUALI SARANNO LE TUE RESPONSABILITÀ Insieme al tuo/a Store Manager sarai responsabile dell'ottimizzazione delle routine del negozio, assicurandoti che il negozio sia pronto per i clienti, e del raggiungimento di risultati eccellenti nelle vendite.Il tuo compito principale sarà quello di garantire le campagne settimanali, animare e promuovere la giusta sales attitude e creare un ambiente positivo nella tua squadra.In linea con i nostri valori di leadership JYSK, sosterrai lo/a Store Manager comunicando, guidando e formando la squadra in negozio.Promuoverai la cultura "customer first", nel riconoscere le esigenze dei clienti e garantire le vendite aggiuntive.Non temi il lavoro fisico e dai l'esempio conducendo attività di routine nel negozio.In futuro vorrai diventare uno/a Store Manager e ti impegnerai per arrivarci.QUALE SARA' IL TUO VALORE AGGIUNTO Hai esperienza nel guidare, motivare e sviluppare una squadra.Sei stimolante e comunicativo per creare un'atmosfera di lavoro positiva.Ti assumi la responsabilità del servizio clienti.Sai come portare a termine gli obiettivi: mantieni il sangue freddo e dai una direzione, anche in situazioni stressanti.Cerchi sempre di migliorare i risultati e ti riprendi rapidamente dal fallimento.
#J-18808-Ljbffr


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Jobleads

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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