Entra nel nostro mondo.
Trasforma insieme a noi.
Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l'esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l'innovazione e la digitalizzazione.
Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 4500 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all'avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.
Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.
Crediamo nel valore dell'eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
Data Visualization Expert Quale sarà la tua sfida?
Entra a far parte di BIP – xTech, il Centro di Eccellenza di BIP specializzato in consulenza e servizi innovativi in ambito Big Data, Data Science, RPA, Cloud, Blockchain e Networking.
Le posizioni aperte riguardano profili junior/intermediate, neolaureati/e o con almeno 1 anno di esperienza maturata preferibilmente in società di consulenza direzionale, informatica o System Integrator.
Sarai responsabile di operare su piattaforme di data visualization tradizionali e Big Data per realizzare dashboard e strumenti di analisi dati visuale avanzati nell'ambito di progetti dedicati o all'interno di progettualità di Data Science e Data Governance.
Lavorerai con strumenti di Dynamic Data Visualization come QlikView, QlikSense, Tableau, MS PowerBI, Tibco Spotfire, SAS Visual Analytics o meno frequentemente su strumenti di BI enterprise come Oracle BI, SAP BO, Microstrategy per costruire dashboard operative o di taglio executive.
Il tuo lavoro consisterà nel progettare e realizzare questi ambienti, partendo dalla fase di Advisory della tecnologia più adatta, al dimensionamento, al disegno funzionale e tecnico, all'implementazione del dataset/mart, comprensivo di metriche e KPI calcolati e logiche di aggregazione, fino alla parte di dashboard grafica.
Come plus verrà valutata la capacità di coprire più strumenti (almeno 2 strumenti sono mandatori) e di saper realizzare anche visualizzazione attraverso librerie grafiche su linguaggi di programmazione (es.
python, R, SAS) o su strumenti di office automation (es.
reporting kit costruiti tramite automazione VBA su pacchetto Office).
Ti sarà richiesto, in modo commisurato alla tua seniority, di dimostrare ed evolvere le capacità di costruire relazioni con clienti, vendor, partner, assicurare il raggiungimento della migliore elaborazione dei risultati delle tue analisi comunicandoli efficacemente a colleghi, colleghe e Clienti e, per finire, il coordinamento di analisti/e più junior all'interno di team articolati.
Sarai tu ad entrare nel nostro Team?
Requisiti Indispensabili: Laurea Specialistica in Ingegneria Informatica, Ingegneria Matematica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Informatica, Statistica, Economia o discipline affini (STEM) Esperienza comprovata su almeno due strumenti di data visualization (es.
QlikView, QlikSense, Tableau, PowerBI, Spotfire, SAS VA) per la realizzazione end to end di dashboard/cruscotti Esperienza su automazione reporting su Excel/Powerpoint/VBA Esperienza nella redazione di specifiche funzionali e tecniche, design di data model e data mart, nelle diverse tecnologie sopra citate, calcolo KPI e metriche, sviluppo concept grafico, realizzazione, test, packaging, redazione manuali Ottima conoscenza e competenza in ambito costrutti SQL Conoscenza fluente di italiano e inglese Plus: Esperienza comprovata su strumenti di Business Intelligence tradizionale (SAP BO, Oracle BI, Microstrategy, Pentaho) Esperienza comprovata su librerie grafiche di linguaggi di programmazione (es.
Python, R, SAS Base/Guide, ecc.)
Soft Skills: Standing consulenziale Ottime doti relazionali e comunicative Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi Buona attitudine a lavorare in team Precisione e stress tolerance nel rispetto delle scadenze Disponibilità per trasferte in Italia e all'estero Perchè Bip?
People at the center of our culture Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.
Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.
Challenging yourself Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti.
Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l'autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.
Unlocking your potential Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all'avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.
Work-life Integration Troverai una policy che supporta lo smartworking fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration.
Diversity, Equity and Inclusion Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro.
Il nostro approccio alla diversità e all' inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.
Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99-.
Next Steps Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente.
Se c'è un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.
L'iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.
L'ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.
In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.
Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.
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