Il Data Analyst in HRMcon conoscenze di Power BI, sarà responsabile della gestione autonoma dello sviluppo ETL e del Front-End di prodotto.
Il ruolo prevede l'analisi dei dati, la progettazione e l'implementazione di soluzioni BI avanzate, con l'obiettivo di supportare il processo decisionale attraverso la creazione di dashboard e report interattivi.
Inoltre, lavorerà a stretto contatto con i vari team per comprendere le esigenze di business e tradurle in soluzioni tecniche efficaci e intuitive.I nostri progetti sono contraddistinti dalla collaborazione e dalla costante formazione sulle più recenti metodologie e tecnologie.
Si sviluppano in team con diversi livelli di esperienza e competenze, coinvolgendo attivamente ogni membro nella loro realizzazione.
All'interno di questo contesto, troverai un pacchetto di vantaggi aziendali che includono:Hybrid WorkingWelfare ContrattualeConvenzioni dedicateBuoni pastoFondo Sanitario ContrattualeCollega ideale:Il nostro collega ideale, con esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 4 anni, deve possedere le seguenti caratteristiche:Competenze avanzate in Power BI.Capacità di gestire autonomamente l'intero processo di sviluppo ETL.Esperienza nella progettazione e nello sviluppo del Front-End di prodotto.Conoscenze approfondite in tecniche di analisi dei dati e visualizzazione.Buona conoscenza della lingua inglese.Competenze e capacità apprezzate:Capacità di lavorare sia in modo indipendente sia in team.Spiccate doti relazionali e comunicative.Problem solving.Sei ancora interessato?Il nostro processo di selezione è tempestivo e prevede:Un colloquio conoscitivo HR.Un colloquio tecnico con i responsabili di progetto per apprendere le tue capacità e i tuoi interessi.Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione.Vuoi saperne di più?
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