A Savelletri di Fasano si trova Borgo Egnazia: un luogo meraviglioso, liberamente ispirato nelle forme, nei materiali e nei colori a un tipico paese pugliese.
Qui unicità e autenticità si fondono per creare qualcosa di inedito e speciale, introvabile altrove, che riesce a combinare le più genuine tradizioni locali a servizi di altissimo livello.
Borgo Egnazia propone un diverso concetto di ospitalità e benessere, basato su esperienze locali ed autentiche, immersi nell'incomparabile bellezza della campagna pugliese.
Dal 2010, anno di apertura, Borgo Egnazia è parte di Leading Hotel of the World e ha ricevuto una serie di prestigiosi riconoscimenti tra cui i premi "Best Hotel of the Year" di Virtuoso nel 2016 e "Most Life Changing Experience" di Condè Nast UK nel 2017.
A luglio 2018, in occasione della 23° edizione dei World's Best Awards di Travel + Leisure Borgo Egnazia è al primo posto nella categoria Top Italian Resort, al quarto nella categoria Top 10 European Resort Hotels ed è tra i Top 100 hotel di tutto il mondo (al 43mo posto).
Lavorare con noi significa far parte di una grande azienda, in cui si respira aria di famiglia e per questo si viene valorizzati come persone.
È sentirsi un po' a casa, è un'opportunità di crescita.
Borgo Egnazia crede nel lavoro, nella crescita e investe in nuove risorse.
Vuoi esserci anche tu?
Posizione: Siamo alla ricerca di una persona creativa che, inserita nel reparto Marketing, sarà responsabile delle seguenti mansioni: Cosa farai: Ideazione e produzione di contenuti testuali in italiano e in inglese per tutti i progetti e le attività di comunicazione, in linea con il tone of voice del prodotto e le linee guida aziendali e in collaborazione con i team marketing, PR e digital.
Supporto creativo nella progettazione di piani di comunicazione e campagne integrate di comunicazione su tutti i canali.
Supporto nella gestione e nel coordinamento del lavoro di traduzione dei testi dall'italiano all'inglese, controllo e adattamento di contenuti già esistenti.
Requisiti: Cosa cerchiamo: Almeno 2 anni di esperienza come copywriter all'interno di agenzie di comunicazione e/o aziende o come freelance.
Laurea Triennale o Magistrale in Comunicazione, Lingue o Traduzione.
Madrelingua italiano e inglese, in alternativa ottima conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta (C1).
Ottima capacità di scrittura e di copywriting.
Predisposizione al lavoro in Team.
Ottime capacità relazionali e di risoluzione delle criticità.
Buona conoscenza del pacchetto Office.
Cosa fa la differenza: Eccellenti capacità di scrittura creativa in italiano e in inglese, capacità di creare (e/o supervisionare) testi in grado di raccontare storie, evocare emozioni e catturare l'immaginazione del lettore.
Attenzione ai dettagli, capacità nel garantire la coerenza del tono di voce e dello stile in tutti i canali di comunicazione, mantenendo un messaggio uniforme e di alta qualità che rispecchi l'identità del brand.
Capacità di adattare rapidamente le strategie di comunicazione ai cambiamenti del mercato, alle nuove tendenze e alle esigenze dei clienti, mantenendo sempre un alto livello di creatività.
Capacità organizzative per gestire più progetti contemporaneamente, rispettare le scadenze e garantire che tutte le attività di copywriting siano eseguite in modo efficiente.
Competenza nel valutare e gestire le priorità.
Capacità di lavorare in modo collaborativo con diversi dipartimenti, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
Requisiti preferenziali: Competenze nell'ottimizzazione dei contenuti per i motori di ricerca.
Conoscenza di strumenti di analisi (Google Analytics, SEMrush, Ahrefs, ...) per monitorare le performance dei contenuti, analizzare il comportamento degli utenti e identificare le tendenze.
Altre informazioni: Cosa offriamo (oltre a un ambiente di lavoro fantastico): Equità retributiva: Crediamo fermamente nell'equità salariale e ci impegniamo a garantire che ogni membro del nostro staff riceva una retribuzione giusta e competitiva.
Staff house: offriamo una staff house situata nelle vicinanze, garantendo comfort e comodità per i nostri dipendenti durante il loro periodo di lavoro.
Mensa aziendale: Pasti deliziosi e gratuiti durante l'orario di lavoro.
Corporate benefits: Sconti e agevolazioni su vari servizi e prodotti per migliorare la tua vita quotidiana.
Family Friends benefits: Sconti speciali per familiari e amici presso il nostro hotel, perché vogliamo che anche i tuoi cari possano godere della nostra ospitalità Gruppo Egnazia Ospitalità Italiana.
Assorbenti gratuiti: Per garantire il benessere e il comfort del nostro staff femminile.
Sportello d'ascolto psicologo: Accesso a consulenze psicologiche gratuite per il supporto del benessere mentale.
Regali di compleanno per lo staff: Adoriamo festeggiare i compleanni dei nostri dipendenti con piccoli doni.
Staff party: Eventi sociali per divertirci insieme e creare un team ancora più unito.
Challenge: Sfide periodiche per mantenere alto l'entusiasmo e la motivazione di tutti.
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