La risorsa sarà inserita all'interno del Dipartimento QHSSE rispondendo direttamente alla Direzione di riferimento assicurando il supporto nell'applicazione delle normative vigenti sia relativamente ad aspetti di Salute e Sicurezza sul Lavoro sia in tema Ambiente presso i cantieri a carattere mobile e temporaneo di costruzione, riparazione, manutenzione, trasformazione e demolizione navale nonché supporto al Servizio di Prevenzione e Protezione.
In particolare, la risorsa verrà prevalentemente impegnata presso i cantieri navali mobili e temporanei, avrà i seguenti compiti e mansioni:
Collaborazione e supporto al Coordinatore / Responsabile dei Lavori e al Project Manager nominati per lo specifico cantiere mobile e temporaneo nell'espletamento degli obblighi normativi previsti in tema HSE; Esecuzione di controlli giornalieri (e.g. impianti, ponteggi, ambienti sospetti di inquinamento e/o confinati, attività con uso di fonti termiche) presso i cantieri mobili e temporanei di costruzione, riparazione, manutenzione, trasformazione e demolizione navale, ai sensi del D. Lgs. 272/99 e/o D. Lgs. 81/08, volti ad assicurare il rispetto delle disposizioni normative e delle procedure definite dal Cantiere Navale; Partecipazione attiva alle riunioni di coordinamento programmate presso i cantieri mobili e temporanei; Compilazione, raccolta e verifica dei Permessi di Lavoro redatti per lo svolgimento delle attività; Segnalazione delle eventuali situazioni potenzialmente pericolose interfacciandosi con la propria Direzione di riferimento e con le figure responsabili del cantiere, redigendo i previsti Rapporti di Sopralluogo e collaborando nella messa in atto delle azioni correttive; Cooperazione nella predisposizione di azioni preventive al fine di ridurre i rischi associati alle attività condotte presso i cantieri mobili e temporanei; Elaborazione e tenuta in costante aggiornamento della documentazione e dei dati HSE relativi ai cantieri mobili e temporanei navali quali (a titolo di esempio non esaustivo): Piano HSSE ex art. 38 D. Lgs. 272/99, DUVRI ex art. 26 del D. Lgs. 81/08, DVRS, statistiche HSE, Rapporti di Evento, Rapporti di mancato incidente, Rapporti di Esercitazione. Si richiede:
Titolo di studio: Diploma Scuola Superiore Secondaria (preferibilmente indirizzo Nautico), Diploma Universitario ad indirizzo scientifico, Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro; Conoscenza del corpo normativo quadro di riferimento in tema di Salute e Sicurezza sul Lavoro – D. Lgs 81/08 e s.m.i. e Ambiente – D. Lgs. 152/06; Buona dimestichezza ad eseguire attività sul campo per l'effettuazione di sopralluoghi ispettivi specifici finalizzati a verificare l'applicazione dei requisiti/procedure in tema HSE; Buona conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta); Disponibilità a trasferte lavorative su territorio nazionale ed estero con particolare riguardo a Piombino e Marsiglia; Buone competenze organizzative e di team working e di problem solving; Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Power Point) e di software per l'elaborazione e composizione di file in formato .pdf; Possesso di Patente B. Costituiranno titolo preferenziale le seguenti competenze:
Formazione per l'assunzione del ruolo ASPP (modulo A e B) in corso di validità; Formazioni in ambito di Salute, Sicurezza e Ambiente riconosciute a livello internazionale (OSHA, NEBOSH etc..); Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione, preferibilmente nel settore industriale della cantieristica navale; Esperienza di navigazione a bordo di unità mercantili con ruoli ricoperti nei settori di coperta e/o macchina; Buona conoscenza della lingua francese (parlata e scritta). Si offre inquadramento e retribuzione commisurata all'esperienza ed alla competenza.
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