Stiamo cercando un/una Coordinatore/Coordinatrice del Settore Servizi Ambientali che ad oggi ricomprende i seguenti Servizi della cooperativa, svolti in qualità di soci privati di Geovest: Raccolta porta a porta dei rifiuti Spazzamento della pubblica via Servizio di raccolta degli abiti usati Servizio di pulizia fossi bordo-strada Conduzione di Centri di raccolta (isole ecologiche) Queste attività rientrano, per La Piccola Carovana, nell'ambito delle attività finalizzate all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate.
Pertanto, oltre alla gestione caratteristica e propria di tali attività è da considerarsi richiesta anche una attitudine al lavoro in un contesto di natura sociale e socio-educativa.
Cerchiamo quindi una figura dinamica, flessibile, che possa garantire la corretta gestione dei servizi sapendo raccogliere al meglio le necessità che emergono nella gestione quotidiana ed operativa delle varie realtà mantenendo relazioni efficienti con gli altri settori della Cooperativa.
Le attività che dovranno essere svolte possono essere così sintetizzate per macro-aree: Pianificazione turni delle squadre operative Garantire la reperibilità telefonica per gli operai impiegati nei servizi Gestione amministrativa e documentale delle attività con relativa reportistica Gestione e coordinamento del personale impiegato compreso il personale inserito in percorsi di inserimento lavorativo Gestione delle relazioni con Geovest Attività operative sui servizi per sostituzioni in caso di ferie-assenze Requisiti: Patente B Diploma in materie tecniche Esperienza pregressa nel settore della gestione dei rifiuti (preferibile, ma non indispensabile) e nella gestione e coordinamento di gruppi di lavoro Predisposizione all'apprendimento delle normative relative al servizio di Igiene Ambientale Buona conoscenza dei sistemi informatici Condivisione dei valori fondanti della Cooperativa e della mission propria del lavoro de La Piccola Carovana Livello di inquadramento: per i primi 6 mesi è previsto un percorso di graduale formazione, affiancamento e crescita che prevede come primo livello di inquadramento il livello C3 del CCNL delle Cooperative Sociali.
Nel corso di questi primi 6 mesi verranno individuati alcuni step di verifica che, se l'esito del periodo sarà positivo, porteranno il candidato ad essere inquadrato al termine dei 6 mesi con livello E1 (CCNL Coop sociali) con relativa introduzione di indennità di responsabilità Orario di lavoro: 38 ore settimanali Luogo di lavoro: Via Ligabue 215/1, Crevalcore (BO), sede principale e legale della Cooperativa.
Tutti gli spostamenti avvengono sempre con mezzi aziendali e durante l'orario di lavoro.
Inviare il proprio CV a ****** #J-18808-Ljbffr