HiRevo Office è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management . Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per prestigiosa multinazionale del settore proponiamo un'opportunità come:
CONTROLLER La risorsa verrà inserita all'interno di un team, riporterà direttamente al Responsabile Finance e si occuperà delle
elaborazione delle chiusure mensili e trimestrali, elaborazione delle previsioni relative al budget;
analisi industriali/finanziarie.
Requisiti:
· Laurea in discipline economiche/finanziarie;
· esperienzaalmeno quinquennale in ruolo analogo maturata presso aziende strutturate;
· buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che verbale;
· ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento all'applicativo Excel (Macro e Pivot).
Offerta:
Contratto a tempo indeterminato diretto con ral commisurata all'esperienza.
Sede di lavoro:
Pescara
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
