Consulente di make up / fragranze / skin care - PORTICIDettagli offerta di lavoroCorrispondenza tra il tuo profilo e i dettagli dell'annuncio.Retribuzione€900,00 - €1.300,00 al meseTipo di contrattoContratto di lavoro: Tempo pieno, Part-timeTurni e orariTurno diurnoLocalitàEstratto dalla descrizione completa della posizioneAssistenza sanitaria integrativaConvenzioni aziendaliSconti sui prodotti o servizi dell'aziendaDescrizione completa della posizioneNell'ambito del proprio piano di sviluppo, l'Azienda ricerca la seguente figura professionale:La risorsa dovrà affiancare la clientela nel processo di acquisto e, con eleganza, educazione e professionalità, portare a termine la vendita assistita.
Riteniamo infatti che, solo attraverso un elevato livello di soddisfazione del cliente, sia possibile raggiungere gli obiettivi aziendali.Il/La Candidato/a ideale è in possesso di Diploma di Scuola Superiore e/o Universitario, ha maturato una esperienza lavorativa come Consulente di Bellezza/Consulente make-up/Consulente fragranze in punti vendita specializzati nel settore cosmesi profumeria.
Completano il profilo dinamismo, flessibilità, buone capacità organizzative e relazionali.
Si richiede disponibilità a lavorare con turni spezzati e disponibilità ad un periodo di formazione fuori sede.Ottime capacità comunicative e relazionaliForte propensione alla vendita e attitudine commercialeComprovata esperienza nel settore cosmesi profumeria/Beauty Care, erboristerie e/o parafarmacie.
Valutiamo persone che abbiano avuto esperienza anche in centri estetici ed health careCompetenze come Consulente di Bellezza: conoscenze specifiche in merito alle tipologie di pelle e relativi trattamenti di cosmesi da consigliareCompetenze come Consulente make up: attestati e/o diplomi come truccatrici.Competenze come Consulente Fragranze: conoscenza delle note dei profumi, fragranze e famiglie olfattiveVerranno prese in considerazione ESCLUSIVAMENTE i candidati in possesso dei requisiti sopra indicati.L'inquadramento contrattuale ed economico sarà proporzionale all'esperienza maturata dal singolo candidato.
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