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Dettagli opportunità
Settore:
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Tipo di Contratto:
Collaborazione
Codice opportunità:
Descrizione
Hunters Group, per conto di un prestigioso Studio di Consulenza del Lavoro ricerca un/a Consulente del Lavoro esperto.
Principali responsabilità
Sei un professionista esperto con almeno 6-10 anni di esperienza in studi professionali? Stiamo cercando un/a Consulente del Lavoro Senior per gestire in modo completo le pratiche legate al diritto del lavoro per una clientela diversificata. Sarai il punto di riferimento per la consulenza su contratti, amministrazione del personale, normative fiscali e previdenziali.
Responsabilità Principali:
Fornire consulenza approfondita sulla normativa del lavoro, garantendo la conformità delle pratiche aziendali;Elaborare e revisionare contratti di lavoro, assicurando la loro correttezza legale e la massimizzazione dei benefici fiscali;Gestire problematiche relative a retribuzioni, benefit e tasse previdenziali;Consulenza sulla gestione delle risorse umane, inclusi processi di assunzione, licenziamento e risoluzione di controversie;Mantenere una conoscenza aggiornata delle leggi del lavoro e delle normative fiscali;Collaborare con aziende clienti per garantire un ambiente di lavoro conforme alle normative vigenti;Gestire rapporti con enti previdenziali e fiscali, garantendo la precisione nei processi di rendicontazione;Fornire formazione interna ed esterna su nuove normative o cambiamenti significativi nella legislazione del lavoro;Contribuire al continuo sviluppo di best practices all'interno dello studio professionale;Mantenere una comunicazione efficace con i clienti, garantendo elevati standard di servizio e costruendo relazioni durature. Principali caratteristiche richieste Laurea in Giurisprudenza, Scienze del Lavoro, Economia o discipline affini;Abilitazione presso l'Ordine dei Consulenti del Lavoro;Esperienza professionale di 6-10 anni in studi professionali;Competenze avanzate nella consulenza legale e fiscale;Eccellenti abilità analitiche e orientamento al cliente;Aggiornamento costante sulle normative del lavoro;Capacità di gestire relazioni con clienti e enti istituzionali;Preferibile esperienza in formazione e sviluppo di best practices.Sede di lavoro: Milano centro
Contratto: la retribuzione verrà concordata in base alla seniority ed esperienza del candidato.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Stai cercando un Consulente del lavoro per la tua azienda?
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Addetto/a Contabilità Generale e Ciclo Passivo L. 68/99
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