Compliance & Integrity Specialist (Sost. Maternita')

Mansione Randstad HR Solutions ricerca, per importante azienda leader nel settore automotive e sita sul territorio di Bologna una risorsa da inserire, per SOSTITUZIONE MATERNITA', nel ruolo di: COMPLIANCE &, INTEGRITY SPECIALIST Responsabilit Il/la cadidato/a verr inserito/a all'interno del Team Compliance &, Integrity al fine di fornire supporto nella gestione delle attivit relative al Sistema di Gestione della Conformit dell'azienda, con riferimento sia alla Compliance che all'Integrit Il ruolo prevede lo svolgimento di attivit di supporto al coordinamento delle societ del Gruppo appartenenti ai cluster Europa, America, APAC e Thailandia.
La funzione, che riporter direttamente al Chief Compliance Officer, si occuper delle seguenti attivit : Supporto nell'implementazione di una cultura aziendale basata sulla Conformit e sull'Integrit .
Supporto nell'organizzazione di un Sistema di Gestione della Conformit che includa anche l'area dei diritti umani, in conformit alle normative locali e ai requisiti del Gruppo.
Cooperazione e networking con le altre funzioni interessate.
Controllo sistematico del corretto svolgimento dell'attivit secondo gli standard qualitativi e di efficienza dell'azienda, intervenendo ad assicurare ogni possibile emergenza.
Ottimizzazione dell'utilizzo delle risorse umane in rapporto alle esigenze operative.
Supporto ai Compliance Officer delle societ del Gruppo aziendale nell'implementazione del CMS locale.
Attivit di formazione e comunicazione interna specifica per la funzione secondo gli standard aziendali.
Roll-out e gestione del programma T4I nella holding e nelle societ del Gruppo.
Gestione del rischio di compliance nell'ambito del sistema ICRA e RMS/ICS.
Competenze Laurea in materie economiche o giuridiche.
Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo indicato.
Conoscenza di strumenti informatici (Office).
Conoscenza approfondita della lingua inglese.
Possesso di conoscenze giuridiche di base.
Capacit di analizzare regolamenti e normative e di svolgere ricerche di stampo giuridico anche in lingua inglese.
Conoscenza delle normative internazionali relative alla corruzione, riciclaggio, frode e diritti umani.
Precisione e attenzione per i dettagli.
Capacit di lavorare per obiettivi nel rispetto delle scadenze assegnate.
Attitudine alle relazioni interpersonali e al lavoro in team.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
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