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Gli ADLER Spa Resorts & Lodges sono alberghi unici, situati nei paesaggi naturali e culturali più belli d'Italia.
La nostra missione è quella di creare insieme al nostro team delle vere e proprie oasi di benessere – luoghi dove i nostri ospiti possono staccare la spina, trovare un equilibrio interiore e ricaricarsi.
Tutto secondo la nostra promessa "Let your soul fly".
Per rafforzare il nostro team al 5* ADLER Spa Resort THERMAE a Bagno Vignoni in Toscana siamo in cerca da febbraio di candidati/e per il ruolo di Commis de Rang.
I tuoi vantaggi:Lavori in un team di successo.Ottime possibilità di crescita professionale in un gruppo dinamico, accogliente e in continuo sviluppo.Lavori in una delle zone più belle d'Italia, in Val d'Orcia in Toscana, patrimonio mondiale UNESCO.Sei incoraggiato ad esprimere le tue idee e a sviluppare le tue capacità professionali.Possibilità di svolgere una formazione individuale.Buona remunerazione e orari di lavoro regolari in una settimana di 5 giorni lavorativi.Possibilità di vitto e alloggio gratuito.Le tue attività:Gestione e preparazione del servizio del ristorante.Supporto nella gestione di un rango della sala.Cura delle esigenze dei nostri ospiti in modo professionale e caloroso.Consulenza degli ospiti su richieste culinarie.Le tue competenze:Hai completato una formazione nel settore alberghiero o della ristorazione.Hai maturato preferibilmente esperienza professionale nella gastronomia di alto livello.Hai una passione per l'ospitalità e sei in grado di occuparti in modo individuale delle esigenze dei nostri ospiti.Sei una persona aperta a nuove sfide e con voglia di mettersi in gioco.Ti caratterizza un forte spirito di squadra e sei disponibile ad aiutare chi ti sta accanto.Possiedi una buona conoscenza della lingua italiana e inglese, preferibilmente anche del tedesco.Diventa anche tu parte della famiglia ADLER.
Aspettiamo la tua candidatura!
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
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