Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane Ricerca COMMERCIALE/BRAND AMBASSADOR JUNIOR - SETTORE ENOLOGICO La risorsa risponderà direttamente all?imprenditore e, in suo affiancamento, si occuperà di: contribuire all?
estensione della visibilità del marchio curare e consolidare le relazioni con i clienti supportare l?ampliamento della base clienti organizzare e partecipare ad eventi di network nel settore leggere e interpretare i dati di mercato partecipando a una strategia di messa a terra azioni concrete Requisiti: Possesso di diploma e/o preferibilmente laurea in discipline umanistiche Ottima conoscenza della lingua inglese (preferibile conoscenza del tedesco) Forte interesse ed entusiasmo a lavorare in piccoli contesti caratterizzati da dinamismo, innovazione e mentalità imprenditoriale Conoscenza o passione per il settore enologico Mindset digitale & commerciale Disponibilità a viaggiare (in Italia e all?Estero) Luogo di lavoro: provincia di Fermo.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì (con flessibilità).
Inquadramento: contratto diretto in azienda a tempo determinato con prospettive.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L?offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l?informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
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