**Contract type**: Permanent
**Salary** commisurato all'esperienza
Workplace: Milano MI, Italia
**Posizione: Chief Digital Officer**
**Località: Milano**
Per azienda multinazionale con sede italiana a Milano, focalizzata sulla fornitura di prodotti e servizi innovativi per il grande pubblico sportivo in tutto il mondo con una solida presenza globale, cerchiamo **un/una Chief Digital Officer**
**Responsabilità**:
- **analizzare i cambiamenti in atto nei modelli organizzativi e di business,** valutando i livelli di _Digital Readiness_ dell'organizzazione per attuare il framework della Digital Transformation;
- **Sviluppo e Implementazione Tecnologica**: Supervisionare lo sviluppo, l'implementazione e la gestione di piattaforme digitali, siti web, applicazioni mobili e soluzioni di e-commerce per migliorare l'esperienza del cliente.
- **Gestire i processi di governance della trasformazione digitale**, valorizzare le competenze interne e coinvolgere le risorse nei processi di cambiamento, valutandone le performance;
- **Data-Driven Approach**: Utilizzare dati e analisi per guidare le decisioni aziendali, identificare le tendenze del settore e migliorare le prestazioni digitali, incluso l'ottimizzazione del funzionamento dei canali digitali.
- **Innovazione**: Esplorare e adottare nuove tecnologie e tendenze digitali che possano migliorare l'efficienza operativa e aumentare la redditività dell'azienda.
- **Abilitare i processi di networking per l'acquisizione di risorse e competenze** esterne all'organizzazione, anche attraverso l'uso degli strumenti di social recruiting;
**Requisiti**:
- Esperienza comprovata in ruoli di leadership nel settore digitale.
- Competenza nella formulazione e nell'implementazione di strategie digitali a livello aziendale.
- Conoscenza approfondita delle tecnologie emergenti nel settore digitale e della loro applicazione nel BtoC.
- Abilità analitiche e orientamento ai risultati, con una forte capacità di utilizzare i dati per prendere decisioni strategiche.
- Capacità di gestire e motivare un team, promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e orientato ai risultati.
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con la capacità di collaborare efficacemente con team multi-funzionali e di interagire con stakeholder di alto livello.
**Benefici**:
- Opportunità di leadership in un'azienda multinazionale.
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con spazio per l'innovazione e lo sviluppo professionale.
- Pacchetto retributivo competitivo e benefici aziendali.
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