Il nostro cliente è una realtà di eccellenza nel settore della produzione industriale con sede nella provincia di Lucca.
Pioniera nei processi di ricerca e sviluppo, che caratterizzano la loro produzione, opera in un contesto fortemente innovativo, dinamico e in continua crescita che la rende un punto di riferimento sul territorio italiano e internazionale.Ci ha incaricati la selezione di:
CAPO TURNO DI PRODUZIONEDescrizione e Caratteristiche della Posizione:
La risorsa inserita all'interno del Reparto Produttivo, si occuperà di garantire i tempi e i metodi di produzione in termini quantitativi e qualitativi.
Inoltre si occuperà della gestione del personale di produzione e del relativo controllo del rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro durante lo svolgimento dei turni presidiati.Ruolo e Responsabilità:
Gestione del personale di produzione;Supervisione dei processi produttiviVerifica delle attività svolte secondo le procedure e gli standard di Qualità imposti dalla Direzione e nel rispetto delle normative sulla sicurezza;Monitoraggio dei tempi e i metodi definiti per ogni singolo processo;Analisi dei processi e relative problematiche in collaborazione con il Responsabile di Produzione;Gestione e compilazione della documentazione di reparto;Gestione flussi comunicativi tra il reparto produttivo ed altre funzioni aziendali;Elaborazione report.Riporto gerarchico:
Relazioni di funzione:
Interne:
Direttore di Produzione, Addetti alla produzioneEsterne:
Non previsteRequisiti richiesti per parteciparealle Selezioni:
Esperienza nel ruolo di almeno 2 anniPossesso di Diploma Tecnico e/o Laurea in ambito tecnico-scientifico o tecnico-gestionale;Esperienza nella gestione di gruppi di lavoro;Conoscenza delle misure e dei mezzi di Prevenzione e Protezione in ambito Sicurezza;Buona padronanza nell'utilizzo di Excel e software gestionali;Approccio analitico per la creazione di report.Sede di lavoro:
Capannori (LU).Orario di lavoro:
full-time, su turnazione a ciclo continuo diurna e/o notturna, dal lunedì alla domenica con i relativi riposi compensativi.Tipologia contrattuale:
tempo indeterminato.Pacchetto retributivo a budget: