La Divisione Mechanical di Gi Group Spa, specializzata nella selezione di profili tecnici, ricerca per SAINT-GOBAIN, azienda leader mondiale nella produzione e distribuzione di materiali per l'edilizia sostenibile una figura di:
CAPO TURNO La risorsa inserita all'interno del Reparto Produttivo, si occuperà di garantire i tempi e i metodi di produzione in termini quantitativi e qualitativi. Inoltre si occuperà della gestione del personale di produzione e del relativo controllo del rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro durante lo svolgimento dei turni presidiati. La mansione inizierà con un periodo di affiancamento durante il quale il candidato effettuerà un training on the job al fine di apprendere al meglio le dinamiche della produzione e le mansioni specifiche del ruolo.
Riporto gerarchico e funzionale: Responsabile di Stabilimento
Ruolo e Responsabilità:
Gestione del personale di produzione;Supervisione dei processi produttivi;Verifica delle attività svolte secondo le procedure e gli standard di Qualità imposti dalla Direzione e nel rispetto delle normative sulla sicurezza;Monitoraggio dei tempi e i metodi definiti per ogni singolo processo;Analisi dei processi e relative problematiche in collaborazione con il Plant Manager;Gestione e compilazione della documentazione di reparto;Elaborazione report.Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
Un plus esperienza nel ruolo di almeno 1/2 anni;Provenienza dal settore industriale produttivo, preferibilmente di medio/grandi dimensioni;Possesso di Diploma Tecnico;Conoscenza delle misure e dei mezzi di Prevenzione e Protezione in ambito Sicurezza;Buona padronanza nell'utilizzo di Excel e software gestionali.Soft skills:
Ottime capacità organizzative, di pianificazione e problem solving;Abilità/predisposizione alla gestione/coordinamento di risorse;Precisione, attenzione e capacità di lavorare per obiettivi;Buon grado di autonomia operativa;Forte energia e dinamismo;Buone capacità di comunicazione a diversi livelli.Sede di lavoro: Casola Valsenio (RA)
Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turno a ciclo continuo (5/13 – 13/21 – 21/5 a rotazione su domeniche e festivi).
Tipologia contrattuale: determinato o indeterminato in base all'esperienza del singolo candidato.
Altri elementi: ticket restaurant 6,50€, premio di produzione pari a € 900.00/anno
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