Capo Reparto

Manpower Group cerca per strutturata azienda nostra cliente CAPO REPARTO La figura che cerchiamo avr la responsabilit diretta di un reparto e dovr coordinarsi con la funzione di Continuous Improvement: Compiti: • Organizza le linee al fine di garantire le consegne stabilite nel programma di produzione, interviene con variazioni per favorire l'ottimizzazione quotidiana dei processi gestendo cambi di schedulazione, • Si coordina con la funzione manutenzione per minimizzare l'impatto degli interventi e fermi macchina, • Assicura il rispetto degli standard qualitativi e collabora con la funzione qualit per il miglioramento degli stessi, • Gestisce il personale del reparto, assegna compiti e priorit , individua i necessari fabbisogni formativi garantendo l'opportuna intercambiabilit dei ruoli, monitora il rispetto delle prescrizioni sanitarie.
• In generale supporta il personale del reparto attraverso attivit di problem solving o istruzioni operative, • Garantisce il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro, Requisiti richiesti: • Competenze tecnico-organizzative (gestione di processi produttivi in serie, ottimizzazione, lean production), • Capacit relazionali (capacit di trasmettere efficacemente le indicazioni della direzione, capacit di ascolto, capacit di dare risposte e prendere decisioni, programmazione ed organizzazione), • Formazione di tipo tecnico • Esperienza di almeno 2-3 anni nella conduzione di reparti produttivi preferibilmente in ambito metalmeccanico, • Gradita esperienza nelle logiche di lean production e miglioramento continuo.
Si offre: inserimento diretto a tempo indeterminato.
Luogo di lavoro: Udine Package retributivo indicativo 38.000-42.000 euro vetrinabakeca