In Job S.p.A. - Talent Solutions, specializzata nella ricerca di professionisti qualificati o di middle management, seleziona per Livorno : CAPO CONTABILE / RESPONSABILE AMMINISTRATIVO - Branch di Livorno (un'esperienza di 5 anni) per una società italiana facente parte di una multinazionale con HQ nell'Europa del Nord attiva nei servizi doganali. Riportando all'Accounting Manager del Gruppo, il Capo Contabile/Responsabile Amministrativo si dedicherà in autonomia alla gestione delle operazioni contabili della Branch di Livorno, coordinando una persona. PRINCIPALI ATTIVITA' Attuazione delle chiusure contabili mensili Stesura delle scritture di assestamento ai fini del bilancio d'esercizio ante imposte Pianificazione di senso in relazione alle entrate ed uscite della Branch di Livorno (cash flow) Esecuzione dei pagamenti (fornitori e stipendi) Supervisione del ciclo passivo Riconciliazioni bancarie Stesura di report a favore della casa madre sullo stato di liquidità della Branch di Livorno RELAZIONI INTERNE ED ESTERNE Tenuta delle relazioni con il Commercialista, il Consulente del lavoro e con i Revisori Contabili e con il Controllo di gestione per le chiusure mensili Collaborazione con la funzione IT per eventuali implementazioni sul gestionale amministrativo PRINCIPALI REQUISITI Diploma di ragioneria e/o studi universitari economici Esperienza di 5 anni nelle attività Provenienza da settore logistica - trasporti e/o da Studi Professionali (plus) Ottimo uso di Excel Capacità informatiche in relazione ai Software di contabilità CARATTERISTICHE OFFERTA CCNL Trasposto e Logistica Contratto a tempo indeterminato, full time - 40 ore Retribuzione commisurata all'esperienza Integrazione TFR da parte aziendale Luogo di lavoro Livorno Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato. by helplavoro.it
