Bagnino

Registrati per visualizzare i contatti dell'azienda Effettua il login per ricevere email con offerte similiNuove Frontiere Lavoro S.p.A. – Agenzia per il Lavoro (Aut.
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13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) cerca per importante Azienda cliente:Le risorse selezionate, che sono in possesso del brevetto di bagnino di salvataggio "mare" (MIP), si occuperanno di salvaguardare i bagnanti e di rispondere alle loro richieste, oltre che di supportare le attività di riordino dello stabilimento balneare sia al mattino che a fine giornata.Requisiti necessari:– Brevetto di bagnino di salvataggio MIPLa conoscenza dell'inglese costituisce un titolo preferenziale.Buone capacità dialettiche, relazionali, di approccio al cliente; ottimo aspetto e cura della propria persona; capacità di rispondere efficacemente alle esigenze del cliente e flessibilità di fronte a situazioni impreviste, completano il profilo.Si richiede: Disponibilità a lavorare full time 6/7 giorni – anche sabato e domenica – per la stagione estiva 2024 (Giugno/Settembre).Si offre:– Contratto di lavoro a tempo determinato per la stagione estiva 2024 (Giugno/Settembre);– Per coloro che non risiedono in zona, sono messi a disposizione degli alloggi in condivisione con altri membri dello staff.Sede di lavoro: Massa Lubrense, Marina di Puolo (NA).I Candidati interessati possono inviare il Curriculum Vitae corredato da copia di brevetto di bagnino di salvataggio "mare" indicando in oggetto "BAGNINI.MASSALUBRENSE".Gli interessati sono pregati di inviare il proprio cv con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali (D. Lgs.
196/03).Le offerte si intendono rivolte a persone dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77).
Si invitano gli interessati, prima di inviare le candidature, di consultare l'informativa sulla privacy (artt.
13 e 7 D.Lgs 196/2003) presente sul sito www.nuovefrontierelavoro.it Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
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